Desarrollador/a Senior APPIAN - Remoto

JR Spain; Las Palmas de Gran Canaria; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un/a Desarrollador/a Senior APPIAN en Las Palmas de Gran Canaria. La posición implica liderar proyectos de desarrollo en un entorno digital, con un enfoque en innovación y flexibilidad. Se requieren al menos 3 años de experiencia en Appian y una titulación adecuada. Ofrecemos un entorno retador, formación continua y un compromiso por un ambiente laboral respetuoso e igualitario. Recibirás un contrato indefinido con condiciones competitivas y un programa de bienestar integral.

Servicios

Flexibilidad horaria

Desarrollo profesional gratuito

Condiciones competitivas

Programa de bienestar integral

Formación

• Experiencia como Senior Developer con al menos 3 años en proyectos evolutivos de Appian.
• Proporcionar apoyo técnico y formación en la herramienta APPIAN.
• Diseño y ejecución de pruebas integradas en procesos Appian.

Responsabilidades

• Formar parte del equipo de desarrollo en un nuevo proyecto.
• Enfrentar el reto del desarrollo de procesos de interoperabilidad en Java.

Conocimientos

Desarrollo en Java

Interoperabilidad

Capacitación de personal

Pruebas de software

Educación

Titulación en Formación Profesional Grado Superior DAM y/o DAW

Grado en Ingeniería Informática o Telecomunicaciones

Descripción del empleo

Desarrollador/a Senior APPIAN - Remoto, Las Palmas de Gran Canaria

Las Palmas de Gran Canaria, Spain

Este es el reto
En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Desarrollo APPIAN en el área de Tecnologías Digitales y sé parte de esta transformación.
Sobre el equipo y su impacto
Sé parte de nuestro equipo de Desarrollo APPIAN en el área de Tecnologías Digitales, facilitando la gestión de software adaptado a la era postdigital. En el entorno actual, no basta con atender las necesidades del negocio, sino que es crucial anticiparse a ellas mediante aplicaciones en constante evolución. Por esta razón, en Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques innovadores para crear y mantener un software más flexible, adaptable y seguro. Dominamos los procesos de desarrollo y somos especialistas en integrar las herramientas clave a lo largo de toda la cadena de valor del ciclo de vida.
Motivos para ser un/a #Minsaiter
En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos:

• Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
• Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.
• Conciliación y Flexibilidad: Flexibilidad horaria, 32 días laborables de descanso anuales, jornada intensiva en verano y todos los viernes.
• Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados, formación continua gratuita a través de UDEMY.
• Condiciones Competitivas: Contrato indefinido, retribución acorde a tu experiencia, seguro de vida, y acceso a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado).
• Bienestar Integral: Programa de bienestar con acceso a gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y telemedicina en línea.

Lo que harás con nosotros
Formarás parte de un equipo de desarrollo en un nuevo proyecto, enfrentando el reto del desarrollo de procesos de interoperabilidad en Java para el nuevo sistema de información.
Lo que buscamos en ti
Titulación en formación profesional grado superior DAM y/o DAW, o Grado en Ingeniería Informática o Telecomunicaciones.
Experiencia como Senior Developer con al menos 3 años en proyectos evolutivos de Appian.
Proporcionar apoyo técnico, consultoría y formación en la herramienta APPIAN a perfiles más juniors.
Diseño y ejecución de pruebas integradas en procesos Appian.
Nuestro compromiso
Promover ambientes de trabajo respetuosos y dignos, con igualdad de oportunidades en selección, formación y promoción, y un entorno libre de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión, etnia, estado civil u otras circunstancias personales o sociales.