Desarrollador / a Java con microservicios- remoto

Twtspain; Salamanca; A distancia; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Twtspain busca Desarrolladores Java con 3-4 años de experiencia para unirse a un importante proyecto. Las principales responsabilidades incluyen desarrollo de microservicios y uso de tecnologías como Spring y herramientas de gestión de código. Se ofrece modalidad remota y beneficios atractivos como 23 días de vacaciones al año y retribución flexible.

Servicios

23 días de vacaciones al año

12 pagas mensuales y 2 pagas extras (junio y diciembre)

Retribución flexible (tickets guardería, seguro médico y dental)

Formación

• Experiencia de 3-4 años en desarrollo Java.
• Sólidos conocimientos en microservicios y Spring.
• Experiencia con herramientas de gestión de código.

Responsabilidades

• Desarrollar microservicios utilizando Spring Boot.
• Integrar servicios web mediante SOAP y REST.
• Colaborar en proyectos remotos con un equipo multidisciplinario.

Conocimientos

Desarrollo de microservicios

SOAP

REST

Spring Boot

Spring Cloud

Spring Security

Spring Data JPA

Hibernate

PL / SQL

Git

Bitbucket

JUnit

JMeter

Mockito

Maven

Herramientas

MS Visual Studio Code

IntelliJ IDEA

Descripción del empleo

Desde The Whiteam Consulting estamos buscando Desarrolladores / as Java con unos 3-4 años de experiencia para formar parte de un importante proyecto.

Que tengas experiencia en :

• Desarrollo de microservicios, servicios web SOAP y REST, Spring Boot, Spring Cloud, Spring Security
• Acceso a datos : Spring Data JPA, Hibernate, PL / SQL
• Herramientas de gestión de código y versionado : Git o Bitbucket
• Herramientas de desarrollo : MS Visual Studio Code o IntelliJ IDEA
• Herramientas de Testing : JUnit, JMeter, Mockito
• Gestión de dependencias : Maven

Cómo trabajarás?

Modalidad remota .

Sobre la compañía

Formar parte de THEWHITEAM significa colaborar con una empresa formada por profesionales con amplia experiencia en consultoría tecnológica. Valoramos mucho a nuestro equipo humano, que consideramos nuestro activo más importante.

Beneficios

• Política de la compañía basada en el convenio de Consultoras y estudios de mercado
• 23 días de vacaciones al año
• 12 pagas mensuales y 2 pagas extras (junio y diciembre)
• Retribución flexible : tickets guardería, seguro médico y dental

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