Desarrollador/a Frontend Senior

JR Spain; Málaga; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de tecnología busca un/a desarrollador/a Frontend Senior para unirse a un equipo dinámico y trabajar en proyectos internacionales. La posición es 100% remota desde España y se requiere experiencia en Vue, React o Angular. El candidato ideal tendrá una mentalidad de arquitectura frontend y experiencia en aplicaciones modulares. Se ofrece retribución flexible y un plan de formación personalizado.

Servicios

Retribución flexible

Plan de formación personalizado

Entorno de trabajo dinámico

Formación

• Experiencia en testing frontend (unitario, integración).
• Conocimientos de buenas prácticas de desarrollo.
• Familiaridad con Quasar Framework.

Responsabilidades

• Desarrollar aplicaciones modulares con arquitectura frontend.
• Realizar testing del frontend y asegurar su calidad.
• Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.

Conocimientos

Mentalidad de arquitectura frontend

Experiencia en aplicaciones frontend grandes y modulares

Autonomía y capacidad de análisis

Experiencia con Vue, React o Angular

Herramientas

Quasar Framework

Descripción del empleo

Desde Corus queremos ampliar el equipo con un/a desarrollador/a Frontend Senior para un proyecto de alto valor tecnológico, enfocado en arquitectura frontend y desarrollo de aplicaciones modulares.

? Ubicación: 100% remoto desde España

• Testing frontend (unitario, integración)
• Quasar Framework (valorable)

Competencias necesarias:

• Mentalidad de arquitectura frontend: modelado de datos, separación de capas, flujos testables.
• Experiencia en aplicaciones frontend grandes y modulares, con componentes reutilizables y lógica encapsulada.
• Autonomía y capacidad de análisis.
• Experiencia con Vue (2), React o Angular.

Competencias valorables:

• Conocimientos de testing frontend y buenas prácticas
• Familiaridad con Quasar Framework
• Teletrabajo 100% desde España.
• Retribución flexible y plan de formación personalizado.
• Equipo humano centrado en las personas.
• Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional.
• Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.

En CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y/o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas.