Desarrollador / a Frontend Senior

CORUS Consulting; Córdoba; A distancia; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

CORUS Consulting busca un/a desarrollador/a Frontend Senior para un proyecto innovador, 100% remoto desde España. Se requiere experiencia en aplicaciones frontend grandes, familiaridad con frameworks como Vue, React o Angular, y una mentalidad enfocada en la arquitectura. La posición ofrece un entorno dinámico, retribución flexible y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Retribución flexible

Plan de formación personalizado

Entorno de trabajo dinámico

Posibilidades de crecimiento profesional

Formación

• Experiencia en modelado de datos y separación de capas.
• Capacidad de análisis y autonomía en tareas.
• Conocimiento en buenas prácticas de testing frontend.

Responsabilidades

• Desarrollar aplicaciones modulares con un enfoque en frontend.
• Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.
• Implementar estructuras reutilizables y flujos testables.

Conocimientos

Arquitectura frontend

Experiencia en aplicaciones frontend grandes

Vue (2)

React

Angular

Mentalidad autónoma

Herramientas

Quasar Framework

Descripción del empleo

Desde Corus queremos ampliar el equipo con un / a desarrollador / a Frontend Senior para un proyecto de alto valor tecnológico, enfocado en arquitectura frontend y desarrollo de aplicaciones modulares.

Ubicación : 100% remoto desde España

Stack tecnológico :

• Testing frontend (unitario, integración)
• Quasar Framework (valorable)

Competencias necesarias :

• Mentalidad de arquitectura frontend : modelado de datos, separación de capas, flujos testables.
• Experiencia en aplicaciones frontend grandes y modulares, con componentes reutilizables y lógica encapsulada.
• Autonomía y capacidad de análisis.
• Experiencia con Vue (2), React o Angular.

Competencias valorables :

• Conocimientos de testing frontend y buenas prácticas
• Familiaridad con Quasar Framework
• Teletrabajo 100% desde España.
• Retribución flexible y plan de formación personalizado.
• Equipo humano centrado en las personas.
• Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional.
• Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico.

En CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y / o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas.

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