Delegado de Ventas

JR Spain; La Coruña; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Dextro busca un/a Delegado/a de Ventas para su línea de Sistemas Médicos en La Coruña. Las responsabilidades incluyen la implementación de estrategias comerciales y la promoción de productos a profesionales médicos, además de mantener relaciones clave con hospitales. Se requiere un grado en Ingeniería, al menos dos años de experiencia en ventas en el sector sanitario, y un nivel de inglés mínimo B2. Se ofrecen beneficios sociales y un entorno laboral saludable que favorece la igualdad de oportunidades y la inclusión.

Servicios

Jornada intensiva

Seguro de salud

Formación continua

Clases de inglés

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
• Disponibilidad para viajar.
• Experiencia de cara al público.

Responsabilidades

• Lograr resultados en el territorio según objetivos de ventas.
• Implementar el plan de acción comercial.
• Promocionar productos/soluciones entre médicos.
• Gestionar la base de datos de clientes y oportunidades.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

Proactividad

Dotes sociales

Inglés B2

Educación

Grado en Ingeniería Electrónica, Biomédica o Telecomunicaciones

Descripción del empleo

Para nuestra Delegación de Murcia, buscamos a un/a Delegado/a de Ventas para nuestra línea de Sistemas Médicos (Cardiología, Obstetricia y Desfibrilación), para incorporarse a nuestra compañía. Se valorará experiencia en el sector sanitario, así como en proyectos de consultoría tecnológica o procesos de mejora en el ámbito digital.

Sus responsabilidades:

1. Lograr resultados en el territorio de acuerdo con los objetivos de ventas.
2. Implementar el plan de acción comercial.
3. Proporcionar soporte técnico de ventas de alto nivel técnico y consultoría tecnológica.
4. Promocionar el producto/soluciones y sus valores clínicos entre los médicos.
5. Visitar periódicamente a clientes potenciales para aumentar las ventas y la fidelidad de los clientes.
6. Mantener la relación con los departamentos relevantes en el proceso de toma de decisiones de los hospitales para que el producto o solución se perciba como una herramienta valiosa para mejorar los KPIs del hospital.
7. Contribuir a la mejora de la satisfacción y relación con el cliente.
8. Desarrollar asociaciones con tomadores de decisiones y personas influyentes de KOL en grupos objetivo específicos.
9. Desarrollar tácticas para KOL siguiendo la estrategia definida.
10. Gestionar el funnel de nuevas oportunidades y mantener una base de datos de clientes (visitas, prospectos, oportunidades).
11. Proporcionar pronósticos mensuales e informes de cuentas utilizando las herramientas de la empresa.

Competencias mínimas:

• Educación: Grado en Ingeniería Electrónica, Biomédica, Telecomunicaciones o similar.
• 2 años de experiencia en puesto similar.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Persona enfocada a lograr objetivos.
• Autonomía y proactividad.
• Disponibilidad para viajar.
• Experiencia de cara al público y buenas dotes sociales.
• Nivel de inglés mínimo B2.

Competencias valorables:

• Conocimientos en el sector sanitario y experiencia en aplicaciones médico-informáticas.
• Máster especializado.
• Experiencia en entorno sanitario y comercial (+2 años).

Desde Dextro llevamos al mercado las tecnologías y soluciones más avanzadas y novedosas, utilizando las diferentes herramientas de la compañía. La nueva incorporación estaría integrada en un equipo con experiencia, buen ambiente y en una unidad de negocio en pleno desarrollo, que permitirá tu crecimiento tanto profesional como personal.

En Dextro somos conscientes de que trabajar en un ambiente laboral saludable mejora la productividad y garantiza el bienestar de los empleados, por eso contamos con beneficios sociales como jornada intensiva, dietas, seguro de salud, formación continua y clases de inglés.

Dextro es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometida con la diversidad y la inclusión. Rechazamos cualquier forma de discriminación y acoso por motivos de raza, color, sexo y otras características protegidas por la ley. Esta política aplica a todas las áreas de la empresa.

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