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Una consultora de talento digital está buscando un Data Analyst para unirse a un equipo dinámico en el sector de telecomunicaciones. En este rol, serás responsable de liderar el análisis de datos y colaborar estrechamente con el equipo financiero. La empresa ofrece un entorno de trabajo híbrido que fomenta el crecimiento profesional y el aprendizaje constante. Con un enfoque en la innovación y la mejora continua, tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías avanzadas y participar en la estrategia de datos de la organización. Si buscas un lugar donde puedas crecer y hacer una diferencia, esta es tu oportunidad.
Candee es una consultora de talento digital que forma parte de VIKO Group.
Desde Candee, consultora de talento, estamos gestionando esta posición de Data Analyst para Ufinet.
Ufinet es un operador mayorista de fibra óptica neutral de telecomunicaciones. Brindan conectividad de datos, capacidad e internet por cable óptico principalmente a LATAM.
Proporcionan servicios de conectividad a sus clientes, con amplia cobertura de red y gran capilaridad en las principales ciudades de los 17 países donde operan desde hace más de 25 años.
Según nos ha contado el equipo de UFINET lo mejor de trabajar aquí es:
Formarás parte del equipo de Software y Data, bajo el liderazgo de su Chief Data Officer. El equipo tiene una línea de Data Analysis y una línea de Data Engineering liderado por sus respectivos Team Leads y dentro de los cuáles los perfiles están especializados en las diferentes áreas de negocio.
En tu caso, estarás especializado en el Área de corporativo por lo que trabajarás para el equipo de Dirección y de forma muy cercana con el equipo Financiero.
Tu misión será la de liderar el análisis de datos, identificación de necesidades de negocio e implementación del Área Corporativa. Tus funciones consistirán en:
Si has llegado hasta aquí, puedes ser la persona que buscamos. ¡Conectemos!
Desde Candee, Consultoría de Talento Digital, publicamos ofertas en diferentes portales mediante el uso de una plataforma propia. En ocasiones, algunos portales de empleo externos, como LinkedIn, pueden realizar cambios en algunas características de las posiciones como el 'Nivel de empleo'. Recomendamos solo considerar la información expresa en la descripción de la oferta o de los datos de nuestra propia página web.