Coordinador administrativo

Empresa Confidencial; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría en Real Estate busca un jefe de equipo para supervisar un grupo en el área de tasaciones y valoraciones inmobiliarias. Se requiere experiencia previa de 2 a 3 años gestionando equipos y un grado en Derecho o administración. Se ofrece salario competitivo, entorno inclusivo y oportunidades de crecimiento.

Servicios

Entorno inclusivo

Incorporación indefinida

Formación y plan de carrera

23 días laborables de vacaciones

Formación

• Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.
• Experiencia previa de 2 a 3 años en una posición similar.
• Experiencia gestionando equipos.

Responsabilidades

• Supervisar la gestión y seguimiento de encargos (tasaciones inmobiliarias).
• Asegurar la consecución de objetivos del equipo y su organización.
• Controlar incidencias registradas y su gestión.

Descripción del empleo

¿Quiénes somos?

Somos una empresa de consultoría del sector del Real Estate especializada en tasación y valoración inmobiliaria.

Buscamos un jefe de equipo en el área de tasaciones y valoraciones inmobiliarias, que supervise el correcto funcionamiento de un equipo de 3 a 5 personas.

Debe ser una persona organizada y con orientación al detalle.

Funciones y responsabilidades:

• Supervisar la gestión y seguimiento de encargos (tasaciones inmobiliarias).
• Asegurar la consecución de objetivos del equipo y su organización.
• Controlar incidencias registradas y su gestión.
• Reportar a la directora del departamento.
• Participar activamente en reuniones con clientes.

Requisitos obligatorios:

• Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.
• Se valorará positivamente haber realizado un máster.
• Experiencia previa de 2 a 3 años en una posición similar.
• Experiencia gestionando equipos.
• Experiencia en servicers inmobiliarios, gestión de activos, entidades financieras o sector inmobiliario.

¿Qué ofrecemos?

• Entorno inclusivo que fomenta el desarrollo y oportunidades iguales.
• Incorporación indefinida en un equipo potente.
• Formación y plan de carrera.
• Participación en un proyecto en crecimiento.
• Salario competitivo.
• 23 días laborables de vacaciones.
• Oportunidades de crecimiento y nuevas ideas.

Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:30; Viernes de 9:00 a 15:00.

Salario: A definir en la entrevista.

Si crees que encajas en el perfil, no dudes en contactarnos. ¡Estamos contratando talento!