Coordinador / a de planificación

KAMAX; Valencia; Presencial; EUR 35.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa industrial sólida y en constante evolución busca un líder estratégico para su equipo de planificación de producción. En esta posición clave, tendrás un impacto directo en la toma de decisiones estratégicas y en la satisfacción del cliente. Serás responsable de asegurar el flujo eficiente de materiales, maximizar el rendimiento de entrega y liderar proyectos de mejora en la cadena de suministro. Si eres una persona analítica y resolutiva, con pasión por la mejora continua y el liderazgo efectivo, esta es tu oportunidad para formar parte de un entorno dinámico y en crecimiento.

Servicios

Seguro médico

Restaurante

Transporte

Guardería

Seguro de vida

Descuentos para empleados

Eventos para empleados

Formación

• Experiencia en planificación de producción y gestión de equipos.
• Dominio de SAP y herramientas de análisis de datos.

Responsabilidades

• Liderar el equipo de planificación y asegurar un backlog cero.
• Coordinar reuniones y diseñar KPIs logísticos y de planificación.

Conocimientos

Planificación de producción

Análisis de datos

Liderazgo de equipo

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

Mejora continua

Educación

Título universitario en Ingeniería o área relacionada

Herramientas

SAP

Excel

Power BI

Descripción del empleo

Somos, tecnológicamente, el fabricante líder mundial de sujeciones de alta resistencia en la industria de la movilidad. Marcamos estándares en las áreas de innovación, calidad y rentabilidad. Especialmente en el sector de la automoción, nuestro negocio principal desde la fundación de la empresa en 1935, desarrollamos soluciones individuales para los requisitos especiales del futuro en colaboraciones fiables y duraderas con nuestros clientes. En línea con nuestra nueva estrategia corporativa, también estamos ofreciendo cada vez más valor añadido a nuevos clientes en nuevos mercados con nuestra experiencia en la tecnología de conformado. En las regiones económicas más importantes del mundo, en América, Asia y Europa, tenemos éxito como empresa familiar independiente con 4.000 empleados en dieciocho ubicaciones y seguimos creciendo de manera sostenible.

Te gustaría liderar la planificación de producción en una empresa industrial referente, con impacto directo en la toma de decisiones estratégicas?

Buscamos una persona estratégica, analítica y resolutiva para liderar nuestro equipo de planificación de producción (MRP). Esta posición es clave para asegurar el flujo eficiente de materiales, maximizar el rendimiento de entrega y garantizar la satisfacción de nuestros clientes.

• Liderar al equipo de planificación y asegurar un backlog cero con los más altos niveles de entrega y cumplimiento.
• Coordinar reuniones TOP 5, TOP 15 y TOP 20 para la escalación eficiente de incidencias al director de SCM y al Comité de Dirección.
• Diseñar, analizar y hacer seguimiento de los KPIs logísticos y de planificación.
• Ser el motor de la reunión semanal de backlog y definir planes de acción estratégicos.
• Coordinar semanalmente la capacidad de producción a corto plazo: necesidades de personal, horas extra, prioridades de mantenimiento…
• Prevenir cuellos de botella en periodos críticos (vacaciones, mantenimiento, etc).
• Gestionar la planificación de nuevos productos y SOP (start of production).
• Asegurar la calidad de los datos maestros en SAP: capacidades de máquina, rutas, parámetros MRP…
• Liderar proyectos de mejora de Supply Chain y establecer objetivos motivadores para el equipo.
• Dominio de SAP y de herramientas para análisis y reporting de datos (Excel, Power BI, etc).
• Capacidad para liderar reuniones de escalación y mantener la comunicación efectiva con dirección.
• Visión estratégica, orientación a resultados y pasión por la mejora continua.
• Valorable experiencia en entornos industriales.

Ofrecemos formar parte de una empresa industrial sólida y en constante evolución, con una posición estratégica que tiene impacto directo en los resultados de la organización.

Rango salarial: Competitivo y acorde a la experiencia y perfil.

Horario de trabajo flexible.

Plan de retribución flexible: Seguro médico, restaurante, transporte y guardería.

Beneficios adicionales: seguro de vida, descuentos para empleados, eventos para empleados, etc.