Controlador / a de Accesos para Piscinas (Valorable

SIFU CIUDAD REAL; Ciudad Real; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía líder en Facility Services en Ciudad Real busca un controlador/a de accesos. Las funciones incluyen el control de entradas, cobro de entradas y supervisión. Se ofrece contrato temporal, jornada completa y beneficios sociales enfocados en un estilo de vida saludable. Se prioriza la contratación de personas con discapacidad.

Servicios

Incorporación inmediata

Programa de ajustes personales

Beneficios sociales

Formación

• Experiencia previa como controlador/a de accesos, vigilante o similar.
• Disponibilidad horaria para trabajar en turnos.
• Habilidades en atención al personal.

Responsabilidades

• Controlar entradas y salidas de los visitantes.
• Realizar cobro de entradas.
• Realizar rondas de supervisión y atención a los usuarios.

Conocimientos

Experiencia en control de accesos

Habilidades comunicativas

Autonomía

Descripción del empleo

Overview

Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

Funciones

• Control de entradas y salidas de los visitantes.
• Cobro de entradas.
• Rondas de supervisión y atención al usuario.

Horario

• De Lunes a Domingo (con los descansos que establece la ley).
• Turno de mañana (de 7.00 h a 15.00 h).
• Jornada completa, 40 h semanales.
• Del 4 de septiembre al 18 de septiembre (2 semanas).

Qué te ofrecemos

• Incorporación inmediata.
• Contrato temporal (sustitución vacaciones) dentro de una compañía consolidada en su sector, que ofrece a todos/as sus trabajadores/as un programa de ajustes personales y beneficios sociales, y promueve un estilo de vida saludable.

Qué necesitas para incorporarte con nosotros

• Experiencia en el puesto, como controlador/a de accesos, vigilante o similar.
• Disponibilidad horaria.
• Habilidades comunicativas y competencias para la atención al personal.
• Autonomía.
• Como Centro Especial de Empleo, Grupo SIFU siempre prioriza la contratación de personas con discapacidad.