Content Manager - Stage - French Market - Barcelone

TN Spain; Barcelona; Presencial; EUR 20.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Une entreprise innovante recherche un(e) Content Manager pour rejoindre son équipe marketing dynamique. Ce rôle offre une occasion unique de rédiger des contenus captivants et d'améliorer le référencement en ligne. Vous ferez partie d'un environnement international, où la diversité est valorisée et chaque voix compte. Avec un programme de développement de carrière solide, vous apprendrez et grandirez tout en contribuant à des projets significatifs. Si vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et prêt(e) à relever des défis, cette opportunité est faite pour vous.

Servicios

Rémunération compétitive

Télétravail 1 jour par semaine

Petit déjeuner offert tous les mardis

Accès à des services partenaires

Formación

• Pas de pré-requis en SEO, mais envie d'apprendre.
• Maîtrise parfaite de l'orthographe et de la grammaire françaises.

Responsabilidades

• Rédiger des contenus optimisés et variés pour notre audience.
• Contribuer au référencement et au positionnement de nos sites.
• Créer des contenus pour assurer une expérience utilisateur optimale.

Conocimientos

Rédaction de contenu

SEO

Analyse comparative

Création de graphiques

Orthographe et grammaire françaises

Curiosité

Esprit d'équipe

Educación

Étudiant en marketing digital

Descripción del empleo

Cette année, cela fait déjà 10 ans que nous avons lancé l'idée qu’il est possible de simplifier la vie de nos clients en leur offrant une solution innovante permettant de souscrire, gérer et changer facilement tous types de contrats via une plateforme unique et intuitive.

Nous avons entre-temps accompagné plus de 1,5 million de clients en France, en Espagne et en Italie, tout en investissant dans de nouvelles verticales, nous positionnant ainsi comme une scale-up hautement performante, innovante et compétitive sur un marché en pleine croissance.

Avec plus de 900 collaborateurs répartis sur 3 sites, nous consolidons notre position de leader sur le marché européen. Nous sommes toujours à la recherche de talents prêts à rejoindre une équipe engagée et motivée par un projet porteur de sens. Travailler avec nous, c'est adhérer à une culture d'excellence, d'innovation et d'impact réel.

Afin de relever ces défis, nous recherchons notre futur(e) Content Manager au sein de notre département marketing à partir de juillet 2025 pour une période de 6 mois.

1. Rédiger des contenus optimisés, variés et de qualité pour notre audience (articles de blog, articles thématiques ou informatifs, actualités...)
2. Contribuer au référencement et au positionnement de nos différents sites (SEO), notamment par des analyses sur les performances des pages ou la qualité du contenu
3. Préparer des structures de pages et des lignes directrices basées sur l'étude des concurrents en effectuant des analyses comparatives pour améliorer notre présence en ligne, en particulier sur les moteurs de recherche (mots-clés, maillage, balises, etc.)
4. Créer des contenus visant à assurer une expérience utilisateur optimale et à générer de la visibilité (graphiques, infographies...)
5. Tu es étudiant(e) à la recherche d'une première expérience en marketing digital
6. Pas de pré-requis en SEO, mais envie d'apprendre !
7. Tu maîtrises parfaitement l'orthographe et la grammaire françaises
8. Curieux(se): toujours à l'affût de nouveaux sujets à découvrir
9. Rigoureux(se): la qualité de tes contenus est une priorité
10. Goût pour le challenge et esprit start-up
11. Esprit d'équipe et envie de rejoindre une super équipe marketing digital

Ce que nous t’offrons :

Évoluer dans un environnement international et inclusif: chez papernest, tout le monde a sa place, avec plus de 46 nationalités différentes. Il n’est pas rare de commencer une phrase en français et de la finir en anglais ou en espagnol !

Rétribution & partenariats : ton talent mérite d'être récompensé ! Profite d’une rémunération compétitive pour ton stage. Nous valorisons chaque contribution et offrons une rémunération attractive, avec accès à différents services partenaires (restaurants, centres de soins, mobilité...).

Repas : petit déjeuner sain et équilibré offert tous les mardis !

Développement de carrière : chez nous, les stagiaires ne sont pas là pour faire des photocopies ou du café. En tant que membre à part entière de l’équipe, tu es là pour apprendre, partager tes idées et lancer des projets. Tu seras accompagné(e) tout au long de ton parcours pour maximiser tes compétences et préparer ton avenir.

Télétravail : profite d’un jour de télétravail par semaine pour optimiser ta concentration et ton efficacité.

Processus de recrutement :

1. Premier entretien avec Adélaïde de l'équipe Talent (30 min)
2. Test écrit (1h30)
3. Entretien avec un manager (1h)
4. Entretien final avec Romane, project manager (30 min)

Ce défi t’intéresse ?

N'hésite pas, nous avons hâte de te rencontrer ! Peu importe ton âge, ton sexe, tes origines, ta religion, ton orientation sexuelle ou ton handicap, tu as ta place chez nous. Nos processus de sélection sont conçus pour être inclusifs, et notre environnement de travail est adapté à tous.

Nous encourageons particulièrement les candidatures féminines. Même si tu ne réponds pas à tous les critères, chaque candidature est précieuse. Nous croyons que la diversité enrichit notre équipe. Nous étudierons ta candidature avec attention, car la parité et la diversité sont essentielles à notre réussite.