Consultor SAP HCM-PY - 100% remoto España - Barcelona

Sapindex; Barcelona; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Sapindex busca un Consultor SAP HCM-PY Senior que brinde soporte especializado de manera remota. El candidato ideal tiene más de 5 años de experiencia en SAP HCM, desempeñándose en la resolución de incidencias y la gestión del equipo. Este proyecto ofrece flexibilidad total y un entorno profesional estable con un cliente internacional.

Servicios

Proyecto estable con cliente internacional

Flexibilidad total (100% remoto)

Entorno profesional con equipo especializado

Formación

• Consultor Senior SAP PY con al menos 5 años de experiencia.
• Amplia experiencia en configuración y personalización de SAP HCM.
• Conocimiento profundo de procesos de negocio en RRHH.

Responsabilidades

• Resolver incidencias y solicitudes asignadas mediante tickets.
• Gestionar y supervisar la carga de trabajo del equipo HCM.

Conocimientos

Configuración de SAP HCM

Personalización de SAP HCM

Procesos de negocio en RRHH

Debug en ABAP

Comunicación

Habilidades analíticas

Trabajo colaborativo

Proactividad en resolución de problemas

Descripción del empleo

Consultor SAP HCM-PY - 100% remoto España - Barcelona

Consultor SAP HCM-PY - 100% remoto España - Barcelona

Consultor SAP HCM-PY Senior - 100% remoto desde España

100% remoto desde España

Modalidad : Freelance

Dedicación : Full time

Inicio : ASAP

Duración del proyecto : 3 meses + extensiones

Desde Sapindex estamos colaborando con un importante cliente en la búsqueda de un Consultor SAP HCM-PY Senior para brindar soporte especializado en modalidad remota.

El servicio consistirá en la resolución de incidencias y solicitudes asignadas mediante tickets, dentro del ámbito SAP HCM-PY, y en la gestión y supervisión de la carga de trabajo del equipo HCM.

Consultor Senior SAP PY con al menos 5 años de experiencia

• Amplia experiencia en configuración y personalización de SAP HCM (nómina, tiempos, datos maestros, estructuras organizativas, etc.)
• Conocimiento profundo de procesos de negocio en RRHH
• Capacidad de debug en ABAP (reporte y programas personalizados)
• Buen nivel de comunicación con equipos técnicos y funcionales
• Habilidades analíticas y de interpretación de requerimientos
• Experiencia en trabajo colaborativo y gestión de proyectos
• Proactividad en la resolución de problemas

Beneficios :

• Proyecto estable con cliente internacional
• Flexibilidad total (100% remoto)
• Entorno profesional con equipo especializado

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