Consultor De Empresas

buscojobs España; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa dedicada al desarrollo y asesoramiento empresarial busca un Consultor/a de Procesos Internos para implementar Odoo. En esta emocionante posición, serás responsable de analizar y documentar procesos internos, colaborar con el equipo de implementación y capacitar al personal en el nuevo sistema. Ofrecemos un entorno flexible y dinámico, ideal para aquellos que buscan hacer una diferencia en la transformación empresarial. Si tienes más de 5 años de experiencia en análisis de procesos y un sólido conocimiento en CRM y ERP, esta es tu oportunidad para brillar.

Formación

• Más de 5 años de experiencia en análisis y documentación de procesos internos.
• Conocimiento en implementación de sistemas CRM y ERP, preferiblemente Odoo.

Responsabilidades

• Evaluar y documentar los procesos actuales para la adaptación de Odoo.
• Colaborar con el implantador para asegurar la correcta configuración del CRM.

Conocimientos

Análisis de procesos internos

Implementación de CRM

Implementación de ERP (Odoo)

Educación

Titulación TS o Grado Universitario en Administración

Titulación TS o Grado Universitario en Informática

Herramientas

Odoo

Descripción del empleo

Descripción completa del puesto

Desde el Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) estamos gestionando una oferta de CONSULTOR/A DE PROCESOS INTERNOS para implementación de ODOO para una empresa dedicada al desarrollo, asesoramiento e internacionalización empresarial, con sede en Zaragoza.

Requisitos:

• Experiencia previa superior a 5 años en análisis y documentación de procesos internos.
• Conocimiento y experiencia en la implementación de sistemas CRM, ERP (preferiblemente Odoo).
• Titulación TS o Grado Universitario en familia Administración o Informática.

Funciones:

• Análisis de procesos: Evaluar y documentar los procesos actuales de la empresa para asegurar que Odoo se adapte a ellos.
• Configuración del CRM: Trabajar con el implantador de ODOO para configurarlo.
• Colaboración: Colaborar estrechamente con el implantador del programa para asegurar que los procesos actuales se mantengan intactos durante la implementación.
• Capacitación: Preparar y capacitar al personal.
• Gestión del cambio: Facilitar la transición y adaptación de los empleados al nuevo sistema.
• Monitoreo y ajuste: Supervisar la implementación y realizar ajustes.

Condiciones:

• Contrato indefinido.
• Jornada completa o parcial (según disponibilidad del candidato/a seleccionado).
• Horario flexible a convenir.
• Incorporación inmediata.

#PlandeRecuperación #NextGenerationEU

Oferta publicada dentro del proyecto del Programa Anual de Trabajo COEARA24b11, que se desarrolla en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia financiado por la Unión Europea – Next GenerationEU, Componente 23, Inversión I5.