Consultor / a Senior SAP PPM

GRUPO SOLUTIO; Vitoria; A distancia; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en crecimiento está buscando un Consultor/a Senior SAP PPM para proyectos innovadores. Se requiere más de 10 años de experiencia en SAP PPM y dominio del inglés. El puesto es 100% remoto, con algunas visitas puntuales a Asturias. Se ofrecen beneficios como un paquete retributivo flexible y 22 días de vacaciones al año.

Servicios

Seguro médico

Tickets restaurant

22 días laborales de vacaciones

Formación

• Más de 10 años de experiencia en implementación de SAP PPM.
• Inglés fluido requerido.

Responsabilidades

• Participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras.

Conocimientos

Implementación de SAP PPM

Inglés fluido

Conocimientos de SAP PS

Depuración ABAP

Descripción del empleo

Resumen

Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte.

Buscamos aumentar nuestro equipo con un / a Consultor / a Senior SAP PPM para proyecto 100% remoto.

Seleccionamos un profesional senior con más de 10 años de experiencia en implementación de SAP PPM con inglés fluido.

Se valoran conocimientos de SAP PS y depuración ABAP.

El trabajo en 100% remoto, pero podría haber algunos viajes puntuales si fuera necesario a Asturias.

Requisitos

Qué ofrecemos?

• Jornada : Completa.
• Contrato : Indefinido.
• Modalidad : 100% remoto.
• Salario fijo en 12 pagas.
• Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado.
• Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.).
• Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo).

Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

Responsabilidades

En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.