Consultor/A Sap Hcm

TN Spain; Madrid; Presencial; EUR 35.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional tecnológica española busca un Consultor/a Senior SAP HCM apasionado por la tecnología y la innovación. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, donde la flexibilidad y el desarrollo profesional son prioridad. Con un enfoque en la conciliación laboral y personal, disfrutarás de beneficios como retribución flexible, programas de bienestar y oportunidades de voluntariado. Si estás listo para dar el salto y dejar tu huella en un equipo diverso, esta es tu oportunidad para crecer y contribuir a proyectos que marcan la diferencia.

Servicios

Flexibilidad horaria

Smart Job

Jornada intensiva en verano

Seguro médico

Ticket Restaurant

Guardería

Transporte

Descuentos en viajes y tecnología

Formación especializada

Proyectos de voluntariado social

Formación

• 6+ años de experiencia como Consultor/a SAP HCM.
• Amplios conocimientos de legislación laboral y nómina española.

Responsabilidades

• Construir el futuro con un equipo diverso y profesional en SAP HCM.
• Participar en proyectos vanguardistas y desarrollo continuo.

Conocimientos

Consultor/a SAP HCM

Conocimientos de legislación laboral española

Conocimiento del componente de nómina española (PY-ES)

Descripción del empleo

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.500 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.

Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio!

Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a Senior SAP HCM que quieran continuar construyendo el futuro con nosotros desde nuestras oficinas de Sevilla.

¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!

Requisitos

1. Experiencia de al menos 6 años como Consultor/a SAP HCM.
2. Imprescindible amplios conocimientos de legislación laboral española y del componente de nómina española (PY-ES).

Se ofrece

• ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
• Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
• Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
• Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!
• Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
• ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
• ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.