consultor / a jefe / a proyectos it sap hr

HiperDino Supermercados; Las Palmas de Gran Canaria; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de retail en Canarias busca un/a Consultor/a Jefe/a Proyectos IT SAP HR para liderar proyectos cruciales en Gran Canaria o Tenerife. Se requiere un grado en disciplinas relacionadas, experiencia en gestión de proyectos y conocimientos avanzados en SAP. Se ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en un entorno de trabajo orientado al desarrollo del talento.

Formación

• Experiencia mínima de 4 años, preferible en el sector Retail.
• Experiencia en equipos multidisciplinares e interdepartamentales.
• Deseable experiencia en la implantación de diferentes módulos de Success Factors.

Responsabilidades

• Liderar nuevos proyectos y asegurar su correcta ejecución.
• Dirigir todas las fases de implantación e involucrarse en los procesos de negocio.
• Coordinar recursos internos y externos.

Conocimientos

Conocimiento en ERP SAP

Gestión de proyectos

Comunicación

Trabajo en equipo

Conocimiento en aprovisionamiento y logística

Inglés Alto

Educación

Grado en Ingeniería / Informática / Telecomunicaciones / Industrial / Organización / ADE / Derecho

Herramientas

SAP

ABAP

FIORI

Success Factors

Descripción del empleo

Overview

Buscamos CONSULTOR / A JEFE / A PROYECTOS IT SAP HR (H / M)

En la actualidad, en el Grupo DinoSol contamos con más de 280 establecimientos distribuidos en seis de las ocho islas Canarias y llegamos a todas ellas a través de nuestro canal online. Somos el primer empleador canario, y cubrimos más de empleos directos en la comunidad canaria, además contamos con 19 tiendas en las Islas Baleares, concretamente en Mallorca.

Desde el Departamento de IT, buscamos incorporar una persona lidere los nuevos proyectos que demanda nuestro negocio, para nuestras oficinas en Gran Canaria o Tenerife.

Las principales funciones serán

• Liderará los nuevos proyectos haciéndose responsable de su correcta ejecución.
• Dirigirá todas las fases de la implantación, involucrándose en los procesos de negocio.
• Coordinará los recursos internos (Key Users y técnicos) y externos (proveedores de servicio).
• Será responsable de mantener toda la documentación necesaria y actualizada.

Requisitos

• Grado en Ingeniería / Informática / Telecomunicaciones / Industrial / Organización / ADE / Derecho.
• Experiencia mínima de 4 años. Se valorará si ha sido en el sector de Retail.
• Experiencia en equipos multidisciplinares e interdepartamentales.
• Conocimientos de aprovisionamiento y logística en sector Retail.
• Con alto conocimiento en el ERP SAP, solución HCM y Success Factors
• Con experiencia de al menos 2 años en gestión de proyectos, análisis funcional e implantación de nómina y administración de personal con herramientas de SAP.
• Deseable experiencia de al menos 2 años en implantación de diferentes módulos de Success Factors (onBoarding, selección, formación).
• Deseable conocimientos y experiencia en tecnologías SAP (ABAP, FIORI).
• Persona responsable y proactiva.
• Con grandes dotes de comunicación y de trabajo en equipo.
• Nivel de Inglés Alto.
• Incorporación inmediata.

Oferta

Ofrecemos incorporarte a una de las empresas con mayor reconocimiento y proyección de la región que apuesta por el desarrollo y crecimiento del talento, con una alta orientación al cliente y al trabajo en equipo, ¿te unes al reto?