CONSERJE (noches) - Delegación de Canarias · Las Palmas de Gran Canaria

Spanish Commission for Refugees (CEAR); Las Palmas de Gran Canaria; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

La Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR) busca un conserje nocturno para garantizar la seguridad y el orden en los centros de acogida en Las Palmas de Gran Canaria. El puesto requiere educación secundaria y al menos un año de experiencia, ofreciendo condiciones de trabajo rotativas y un contrato indefinido.

Servicios

Incorporación inmediata

25 días laborables de vacaciones

Beneficio social Programa CUIDA(R)

Formación

• Dominio del castellano necesario.
• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.

Responsabilidades

• Realizar labores propias de la conserjería en centros de acogida.
• Mantener el orden y la seguridad en los espacios compartidos.
• Atender a las necesidades de las personas residentes.

Conocimientos

Compromiso

Adaptación al cambio

Trabajo en equipo

Responsabilidad

Capacidad relacional y de comunicación

Educación

Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o Formación Profesional básica equivalente

Descripción del empleo

CONSERJE (noches) - Delegación de Canarias · Las Palmas de Gran Canaria

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Objetivo del puesto

Realizar labores propias de la conserjería, y demás requeridas, con el fin de garantizar la seguridad y el orden en los centros de acogida y los dispositivos de los que dispone la Organización dentro del Programa de Acogida a personas inmigrantes, refugiadas y solicitantes de asilo de CEAR. En dependencia directa del/la Responsable de Dispositivo en la Delegación, o del/la Responsable Territorial de Intervención.

Objetivo del puesto

Realizar labores propias de la conserjería, y demás requeridas, con el fin de garantizar la seguridad y el orden en los centros de acogida y los dispositivos de los que dispone la Organización dentro del Programa de Acogida a personas inmigrantes, refugiadas y solicitantes de asilo de CEAR. En dependencia directa del/la Responsable de Dispositivo en la Delegación, o del/la Responsable Territorial de Intervención.

Funciones principales

• Realizar labores propias de la conserjería de los dispositivos o centros de acogida de CEAR
• Preparar los dispositivos o centros de acogida de CEAR para el acceso del personal
• Controlar los espacios compartidos del centro y de los exteriores.
• Velar por el mantenimiento, el orden y el cumplimiento de las normas de convivencia del centro.
• Atender el interfono y teléfono.
• Atender a las necesidades de las personas residentes en el centro.
• Apoyar en pequeños trabajos de mantenimiento y limpieza no especializados.
• Actuar ante posibles emergencias.
• Dar soporte en situaciones de conflicto.
• Recibir la mensajería y gestionar su distribución interna/externa.
• Participar en las reuniones del equipo técnico de acogida, cuando así se requiera.
  
  
  

Requisitos:

Formación/Conocimiento

• Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o Formación Profesional básica equivalente, o bien conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión con una experiencia en el sector equiparable a la formación.
• Dominio del castellano.
  
  
  

Experiencia

• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
  
  
  

Competencias

• Compromiso
• Adaptación al cambio
• Trabajo en equipo.
• Responsabilidad
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de trabajo con autonomía.
• Capacidad de negociación y mediación.
• Capacidad resolutiva y propositiva.
  
  
  

Se valorará

• Experiencia en el tercer sector.
• Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %
• Idiomas: Inglés y/o Francés C1
• Arabe u otros idiomas.
• Carné de conducir y vehículo propio.
• Carné de manipulador de alimentos.
• Conocimientos básicos en pintura, fontanería, electricidad y carpintería.
• Conocimientos de mediación social o formación social.
• Formación en Igualdad de Género.
  
  
  

Se ofrece

• Incorporación inmediata
• Jornada completa
• Horario: Rotativo (2 noches trabajadas, 2 libradas): L-V 22 a 7h/ SDF 21 a 9h
• Contrato indefinido
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
• Beneficio social Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as
• Lugar de trabajo: Las Palmas de Gran Canaria
  
  
  

Código: 020/253121119/25_318

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