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Complex Financial Controller

International Paper

Murcia

Presencial

EUR 45.000 - 75.000

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Descripción de la vacante

Una empresa multinacional líder busca un Controller Financiero para unirse a su equipo. En esta posición clave, serás responsable de impulsar la estrategia financiera, colaborar con la gestión de la planta y asegurar análisis comerciales relevantes. Con un enfoque en la mejora continua, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y contribuir al crecimiento de la empresa. Si tienes experiencia en el sector manufacturing y habilidades excepcionales en comunicación y resolución de problemas, esta es la oportunidad perfecta para avanzar en tu carrera.

Servicios

Crecimiento profesional
Formación continua
Ambiente de trabajo multicultural

Formación

  • 5+ años de experiencia como Controller Financiero en el sector manufacturing.
  • Conocimiento de sistemas ERP y excelente manejo del paquete Office.

Responsabilidades

  • Colaborar con la gestión de la planta para proporcionar perspectiva financiera crítica.
  • Responsabilidad del P&L, balance general y análisis de datos posterior.

Conocimientos

Controller Financiero
Comunicación efectiva
Resolución de problemas
Orientación a la consecución de objetivos
Integridad y precisión

Educación

Grado en Administración de Empresas
Grado en Económicas

Herramientas

Sistemas ERP
Paquete Office

Descripción del empleo

Reportando jerárquicamente al / la Director / a Financiero / a Regional y funcionalmente, al / la Gerente de la planta, el / la Controller Financiero / a es el socio / a financiero / a de las Box Plants. El / la candidato / a seleccionado / a es un miembro clave del equipo en ambas instalaciones, con el rol de apoyar el logro de los objetivos a través de compartir información de calidad y conocimientos proactivos.

Las funciones que realizarás

  1. Colaborar con la gestión de la planta y todas las partes interesadas para proporcionar una perspectiva financiera crítica y aportar conocimiento y experiencia para la estrategia de negocio de las plantas.
  2. Impulsar oportunidades de mejora en términos de márgenes, mezcla de cartera y optimización del capital de trabajo.
  3. Asegurar análisis comerciales oportunos y relevantes, aprovechando herramientas comunes e informes estándar, profundizando cuando sea necesario, para apoyar las decisiones comerciales.
  4. Responsabilidad del P&L, balance general y los impulsores de valor del flujo de caja.
  5. Identificación proactiva de acciones de mejora para alcanzar los objetivos financieros.
  6. Responsabilidad del cierre financiero mensual y el análisis de datos posterior.
  7. Responsable de los procesos de previsión, presupuesto y plan estratégico para las plantas asignadas.
  8. Valoración de inversiones y análisis posterior a la inversión.
  9. Apoyo activo y colaboración en el área de controles internos y aplicación de políticas (es decir, delegación de autoridad, segregación de funciones, auditorías internas, etc.).
  10. Agente de gestión del cambio, facilitador.
  11. Colaboración estrecha con otros equipos financieros, comerciales y centrales.
  12. Abogar y apoyar las iniciativas de mejora continua de procesos financieros y no financieros.

Los conocimientos y experiencia que aportarás

  1. Grado en Administración de Empresas, Económicas o similar.
  2. Imprescindible al menos 5 años de experiencia como Controller Financiero en el sector manufacturing / industrial en una compañía multinacional.
  3. Conocimiento de sistemas ERP.
  4. Excelente manejo del paquete Office.
  5. Nivel avanzado de inglés.
  6. Orientación a la consecución de objetivos.
  7. Comunicación efectiva con diferentes interlocutores.
  8. Agilidad estratégica y resolución de problemas.
  9. Integridad, precisión y fiabilidad.

Las oportunidades que tendrás

  1. Trabajar en una empresa multinacional puntera.
  2. Crecimiento profesional en el ámbito de seguridad y medio ambiente.
  3. Formación continua según nuestro marco 70-20-10.

International Paper se compromete a no discriminar a ningún / a solicitante de empleo ni a ningún / a empleado / a durante el proceso de contratación ni durante su empleo en la empresa por motivos de origen étnico, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, discapacidad, origen nacional, ni por cualquier otra clasificación protegida por Ley.

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