Comercial Mercado Italiano

Cerdá Group España; Ollería; Híbrido; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa internacional de venta busca un profesional proactivo para su equipo comercial en el canal de distribución en Italia. Las responsabilidades incluyen la prospección de clientes y la gestión de la cartera existente. Se requiere experiencia previa en ventas, un nivel C1 de italiano, y habilidades en MS Office y HubSpot. Se ofrece un horario flexible y un paquete retributivo competitivo.

Servicios

Horario flexible

Retribución flexible

Descuentos en productos

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en puesto comercial en mercado Italiano.
• Nivel de italiano C1.
• Experiencia en gestión de distribuidores/Grandes Cuentas en el Sur de Italia.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar estrategias comerciales específicas.
• Prospección y captación de nuevos clientes.
• Mantenimiento de la cartera de clientes actual.
• Cumplimiento de KPI's y reporting diario.

Conocimientos

Dinamismo

Orientación al cliente

Capacidad analítica

Comunicación en español e inglés

Educación

Ciclo Superior/Grado universitario en Gestión Comercial, ADE o MK

Herramientas

MS Office

HubSpot Sales

Descripción del empleo

En Cerdá seguimos creciendo y buscamos una persona para el equipo de Iberit (Iberia+Italia) Sales. En dependencia del/la Iberit Sales Manager, tu misión consistirá en ampliar y mantener la cartera de clientes en las zonas (Principalmente Sur de Italia), mercados y productos asignados debiendo para ello relacionarte con todas las áreas y departamentos implicados.

ESTE SERÁ TU DÍA A DÍA:

• Desarrollo e implementación de estrategias comerciales específicas para el canal distribución en Italia (principalmente en el sur).
• Prospección y captación de nuevos clientes (llamadas, reuniones, seguimiento y cierre).
• Mantenimiento de la cartera de clientes actual.
• Cumplimiento de KPI's y reporting diario a través de nuestro CRM Hubspot.
• Gestión de Leads aportados por el Área de Aquisition (Outbound e Inbound).
• Análisis del cliente para encontrar oportunidades y poder crear una oferta a medida.
• Generar y cerrar ofertas comerciales mediante la negociación, emails y llamadas de seguimiento.
• Construir relaciones a largo plazo con clientes nuevos y existentes.
• Asistencia a ferias y eventos.
• Organizar y gestionar visitas de clientes.
• Actuar como enlace/interlocutor/a del cliente con otros Departamentos y Áreas del Grupo Cerdá (Customer Success, Logística, Marketing y Diseño, etc.) con el objetivo de proporcionar un servicio y atención al cliente excelentes y cumpliendo con todos los requisitos de calidad.
• Captación de distribuidores y seguimiento de los mismos.

¿QUÉ BUSCAMOS?

• Una persona dinámica, proactiva y con afán de superación, innovadora, abierta al cambio y con ganas de aprender y mejorar de manera continua.
• Orientación total al cliente.
• Capacidad analítica para procesar información y tomar decisiones para obtener los mejores resultados.
• Atención al detalle y orientación a resultados.
• Capacidad de organización del trabajo personal.
• Elevada capacidad de interlocución a todos los niveles.
• Habilidades de comunicación tanto en español como en inglés (tanto en hablado como escrito).
• Autonomía y automotivación para trabajar en una compañía exigente y retadora con proyección internacional.

EL PERFIL QUE ESTAMOS BUSCANDO...

• Estudios Mínimos: Ciclo Superior/Grado universitario preferentemente en Gestión Comercial, ADE y MK o equivalente.
• Experiencia Previa: Al menos 5 años en puesto comercial y con experiencia en mercado Italiano en gestión de distribuidores/Grandes Cuentas en el Sur de Italia.
• Uso avanzado de MS Office, Excel. Valorables conocimientos de HubSpot Sales u otro CRM y conocimientos sobre email marketing / secuencias / workflows, etc.
• Italiano: Nivel C1.
• Residencia en: Valencia, Madrid o Barcelona.

Y TAMBIÉN VALORAMOS...

• Valorable otros idiomas.
• Valorable experiencia en Dirección de Equipos Comerciales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Horario: de L a J con horario flexible y V jornada intensiva alternando trabajo presencial (2 días a la semana) y teletrabajo (3 días a la semana). Jornada intensiva (8h a 15h) desde 1 de junio a 15 de agosto.

Salario: En función de Experiencia y valía aportadas. Paquete retributivo compuesto de fijo + Variable en función de objetivos, con revisiones en función de desempeño.

Otros beneficios sociales: Horario Flexible, Retribución Flexible, Descuentos en productos propios, etc.