Nos encontramos en la búsqueda de un / a COBOL Developer AS400 para que se sume a nuestro equipo.
Si cuentas con experiencia en COBOL, especialmente en entornos bancarios, continúa leyendo, ¡te estamos buscando!
- Formación en CFGS o Bachillerato. No es necesaria titulación universitaria.
- 3-4 años de experiencia demostrable como COBOL Developer o en roles similares, además de conocimientos avanzados en SQL.
- Valorable experiencia en entorno bancario, como transferencias, medios de pago y reporting regulatorio.
Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto?
- Colaborar en análisis funcionales y diseños técnicos de nuevos proyectos y evolutivos.
- Desarrollar soluciones en entorno AS400, utilizando COBOL y SQL.
- Participar en las etapas de UAT, resolviendo incidencias y ejecutando planes de pruebas.
- Asistir en los Pases a Producción.
- Brindar soporte y mantenimiento a los proyectos en marcha.
- Generar documentación técnica de los proyectos desarrollados.
Otros detalles :
- Tipo de contrato : Indefinido a tiempo completo.
- Ubicación : España y / o Andorra.
- Modalidad de trabajo : 100% remoto.
- Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica.
- Salario : flexible, según experiencia del perfil.
Si has llegado hasta aquí, ¡sabes qué hacer! Apply now .
- Phone Screening : si pasas el primer filtro, realizaremos una breve llamada para obtener más información o ampliar antecedentes.
- Entrevistas : Talent Interview para conocerte mejor, Technical Interview con el equipo para evaluar tus conocimientos, y opcionalmente, una segunda entrevista técnica si se requiere una evaluación más profunda.
- Fase final : solicitaremos tu vida laboral y / o referencias para corroborar la información suministrada.
- Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, y fomentamos la inclusión social. Animamos a candidatas con este perfil a aplicar para considerar la mayor diversidad de candidaturas.
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