Chief Technology Officer - (BJX837)

Mankind Technologies; Madrid; Híbrido; EUR 125.000 - 150.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una startup innovadora busca un CTO fullstack developer para unirse a su equipo en crecimiento. Esta posición clave implica colaborar con el CEO para definir la dirección del producto y construir un equipo interno de tecnología. Con un enfoque en el bienestar y desarrollo de empleados, tendrás la oportunidad de liderar un proyecto emocionante en el sector HRTech. Si tienes experiencia en desarrollo backend y frontend y buscas un entorno dinámico donde puedas marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. ¡Únete a nosotros en esta aventura y ayuda a dar forma al futuro de la empresa!

Servicios

Participación en el proyecto

Oportunidad de crecimiento

Trabajo en equipo multidisciplinar

Flexibilidad remota

Formación

• 5+ años de experiencia en desarrollo backend y frontend.
• Experiencia en PHP, Laravel, y desarrollo de APIs.

Responsabilidades

• Definir y realizar la hoja de ruta del producto junto al CEO.
• Construir y gestionar una plataforma B2B centrada en métricas.

Conocimientos

Backend Development

Frontend Development

PHP

Laravel Framework

Vue

React

API Development

Relational Databases

Non-Relational Databases

Linux Server Management

Docker

CI/CD

Leadership Skills

Descripción del empleo

Estamos buscando un CTO fullstack developer para unirse al equipo híbrido de remoto y físico en Barcelona!

Somos una plataforma de coaching B2B que ayuda a mejorar el bienestar y el desarrollo de los empleados y las habilidades de liderazgo de los directivos.

Startup en fase inicial con un MVP desarrollado externamente.

Ya estamos trabajando con grandes clientes corporativos - pregunta y te diremos nombres.

Hemos entrado en Lanzadera y ganado el Human Capital Tech Summit 2021.

Listos para saltar a la siguiente etapa de crecimiento!

Responsabilidades:

1. Asociarte con el CEO para definir, priorizar y realizar la hoja de ruta del producto.
2. Trasladar gradualmente el trabajo de la agencia de desarrollo externa para crear, construir y gestionar un equipo de tech interno → eventualmente convertirte en el CTO de la compañía.
3. Construir y gestionar una plataforma B2B con un enfoque obsesivo en las métricas y cuadros de mando.
4. Impulsar el rendimiento, la eficiencia y la eficacia del equipo interno y / o de partners de desarrollo externos.
5. Actuar como Oficial de Protección de Datos y ser responsable de la seguridad y privacidad de nuestros usuarios.
6. Descubrir e implementar nuevas tecnologías que supongan una ventaja competitiva.

Requisitos:

1. 5 años de experiencia en Backend y frontend.
2. 2 años de experiencia en PHP con Laravel framework.
3. 2 años en Vue.
4. Muy valorable experiencia en React.
5. Desarrollo de APIs.
6. BD relacionales (MariaDB, MySQL, PostgreSQL).
7. BD no relacionales (Redis, Firebase, MongoDB).
8. Gestión de Servidores Linux.
9. Experiencia con Docker.
10. Conocimientos CI / CD.
11. Importante la capacidad de liderazgo y responsabilidad adecuadas para la posición.

Beneficios:

La oportunidad de formar parte activa de un proyecto apasionante en un sector HRTech / Wellness en pleno auge. Construirás tu propia startup, con participación en el proyecto, y decidirás los próximos hitos junto al CEO.

Presencialidad híbrida (presencial / remoto).

Formar parte de un equipo de trabajo multidisciplinar y autogestionado.