Cap D'Obra - Enginyer / A

LLABERIA GROUP; Gijón; Presencial; EUR 24.000 - 28.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

LLABERIA GROUP busca un enginyer/a pel seu Departament Tècnic d’obra per planificar i dirigir projectes hidràulics. Amb formació a càrrec de l'empresa, l'oferta inclou un salari competitiu i possibilitats d'expansió professional. Es valorarà iniciativa i capacitat de gestió, amb flexibilidad horària.

Servicios

Formació a càrrec de l’empresa

Mútua de salut personal

Possibilitat de desenvolupament professional

Formación

• Titulació d'enginyeria de qualsevol modalitat.
• Idiomes: català, castellà i anglès.
• Experiència no requerida, formació proporcionada.

Responsabilidades

• Planificar l'obra i gestionar els costos.
• Controlar el seguiment i executant visites d'obra.
• Definir timings i recursos amb el planificador.

Conocimientos

Iniciativa

Do de gents

Aprenentatge actiu

Educación

Titulació d'enginyeria

Herramientas

AutoCAD

Microsoft Office

Descripción del empleo

Important empresa reconeguda a nivell nacional del sector hidràulic, LLABERIA PLASTICS SL, precisa incorporar un enginyer / a pel Departament Tècnic d’obra, amb formació a càrrec de l'empresa i possibilitat d'expandir la seva carrera professional dins la mateixa.

Es requereix titulació d'enginyeria de qualsevol modalitat : química, industrial, agrònom, civil o camins, canals i ports. La persona que ocupi aquesta posició haurà de ser capaç d’analitzar l'obra a executar i dirigir-la. Tractar amb el client i marcar els timings de les diferents fases de l'obra per assegurar el compliment d’aquests segons lo previst i assegurar un benefici mínim. Farà el seguiment, control i assessorament tècnic sobre les diferents obres / projectes que li siguin encarregades per arribar a la correcta execució dels treballs.

Les funcions principals serien :

• Planificar l’obra en base a l’acta de replanteig, informant al departament d’obres de possibles incidències previ a redactar el contracte amb el client, per evitar problemes de desviacions de costos futurs, recolzant-se amb Direcció tècnica per aprovar la metodologia a aplicar quan correspongui.
• Definir amb el planificador el detall de l’obra en quant a timings i recursos. Així com carregar materials necessaris al ERP, en base a l’acta de replanteig aprovat.
• Preparar la reunió setmanal de planificació anticipadament amb possibles desviacions.
• Executar una bona gestió de les visites d’obra per conèixer l’estat de la obra en detall de manera periòdica en funció de la tipologia d’obra, donant un bon suport diari a l’encarregat d’obra i / o al responsable d’obra assignat, junt amb la coordinació amb la propietat.
• Control de costos i timings de les obres amb accions de correcció, així com la reclamació al client o la constructora per facturar possibles desviacions. Així com generar el raport corresponent post-obra, per analitzar la rentabilitat dels projectes.
• Aportació de noves necessitats de producte, i identificar bones praxis per millorar la productivitat, compartint-les amb la resta d’organització.
• Titulació d’enginyeria de qualsevol modalitat : química, industrial, agrònom, civil o camins, canals i ports.
• Experiència mínima no requerida ja que l’empresa proporcionarà la formació necessària al enginyer / a en qüestió.
• Idiomes : català, castellà i anglès.
• Domini de l'Office (Word, Excel…).
• Coneixements d’AutoCAD i interpretació de plànols.
• Iniciativa per indagar i solucionar reptes fora dels seus coneixements.
• Do de gents (facilitat en la part comercial).
• Aprenentatge actiu.

Requisits no obligatoris però molt valorables :

• Experiència com enginyer / a en altres empreses.
• Coneixements d’electricitat, hidràulica de fluids, gasos i agricultura.
• Coneixements del sector hidràulic i els seus procediments.
• Coneixements de càlculs de costos.
• Horari : Flexible, 40h setmanals de dilluns a divendres.
• Salari : A concretar segons si és un perfil junior o sènior.
• Perfil junior : Inicialment en el període de formació / adaptació al lloc de treball : 24.000€ bruts anuals amb revisió als 6 mesos a 28.000€ bruts anuals i pla de carrera + Mútua de salut personal.
• Formació a càrrec de l’empresa.
• Empresa compromesa amb la igualtat de gènere.