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Cajerx - Reponedor / a

Lidl Supermercados SAU

Vigo

Presencial

EUR 18.000 - 22.000

Jornada completa

Hace 4 días
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Descripción de la vacante

Lidl busca un Cajerx - Reponedor/a para unirse a su equipo en Vigo. La posición implica atención al cliente, reposición de mercancía, y mantenimiento de la tienda. Se ofrece formación y un entorno laboral motivador, con horarios rotativos y igualdad de oportunidades. Forma parte de un TOP Employer y contribuye a una empresa en expansión.

Servicios

Formación teórico-práctica
Seis fines de semana libres al año
Política salarial equitativa

Responsabilidades

  • Cobro en caja y atención al cliente.
  • Reponer mercancía y controlar frescura según procedimientos.
  • Participar en inventarios y mantener limpieza.

Conocimientos

Atención al cliente
Trabajo en equipo
Flexibilidad
Motivación

Descripción del empleo

Descripción del puesto:

Formarás parte de un equipo que representa la base de nuestro negocio. La posición requiere ser muy dinámico y polivalente, ya que como Cajerx - Reponedor / a te encargarás de atención al cliente, cobro en caja, reposición, mantenimiento de la imagen de la tienda y organización del almacén.

Serás un elemento clave en nuestro equipo, con contacto directo con clientes y recibirás formación y apoyo para desarrollar tus funciones en un entorno dinámico.

Responsabilidades principales:

  • Cobro en caja y atención al cliente
  • Gestionar la disponibilidad de productos en la sala de ventas
  • Control de frescura según procedimientos establecidos
  • Preparar, hornear y reponer productos de pan
  • Trabajar en horario rotativo
  • Participar activamente en inventarios
  • Reponer mercancía siguiendo los criterios de presentación
  • Mantener la limpieza de la tienda y dependencias
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana o tarde)
  • Motivación, flexibilidad y trabajo en equipo
  • Se valorará experiencia previa y ganas de formar parte de nuestro equipo

Ofrecemos formación teórico-práctica, igualdad de oportunidades y una política salarial basada en la equidad. Jornada de cinco días a la semana, horario continuado y seis fines de semana libres al año. Cada minuto trabajado se registra y compensa. Formamos parte del reconocimiento TOP Employer como uno de los mejores lugares para trabajar en España.

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