▷ Busqueda Urgente Director De Inversiones

▷ Busqueda Urgente Director De Inversiones, Madrid

Buscamos un/a Director/a de Inversiones con energía, visión y determinación para liderar la constitución y desarrollo de un holding diversificado y con visión de largo plazo. Serás responsable de invertir en pymes y activos reales, así como de liderar la estrategia y operativa de estos negocios. Liderarás el equipo, reportando directamente al Presidente de la organización. Analizarás y operarás en múltiples sectores y regiones, gozando de gran autonomía y poder de decisión, con la oportunidad de participar económicamente en el valor generado (carry).

Somos un pequeño y establecido grupo empresarial con experiencia en gestión de activos reales, incluyendo STR, fincas agrícolas y estaciones de servicio. Actualmente, estamos en un proceso de reorientación hacia oportunidades de mayor potencial mediante la adquisición de una cartera atractiva de pymes.

Nuestro objetivo es combinar la eficiencia técnica y financiera de un private equity con la atención al detalle, visión, gestión operativa y compromiso a largo plazo de una pequeña empresa. Nos entusiasma apoyar a pymes en su crecimiento y expansión, maximizar el rendimiento de activos infrautilizados y facilitar opciones de salida para propietarios que quieran ceder el relevo.

El puesto requiere un/a líder apasionado/a, emprendedor/a, con visión de largo plazo, experiencia en inversión/M&A y operaciones/gestión de pymes, con ganas de jugar un rol clave en la creación de un holding. Es un puesto de alta responsabilidad y dedicación, con potencial de crecimiento ilimitado.

Responsabilidades

1. Investigar y analizar mercados objetivo, desarrollar tesis de inversión y crear un pipeline de oportunidades.
2. Analizar exhaustivamente oportunidades de inversión y desarrollo, tanto cualitativa como cuantitativamente.
3. Dirigir comunicaciones con intermediarios, dueños de empresas, entidades financieras y profesionales, así como negociar, realizar due diligence y ejecutar inversiones.
4. Desarrollar y liderar equipos internos y buscar líderes para las pymes adquiridas.
5. Servir como enlace y responsable final entre el Presidente y el resto del equipo.
6. Identificar y colaborar en la ejecución de palancas de crecimiento en los negocios del holding.
7. Definir, junto con el Presidente, la visión y estrategia general de la organización.
8. Estudiar y establecer estructuras financieras, fiscales y legales óptimas para la organización y sus operaciones.

Requisitos

• 8-15 años de experiencia profesional, preferiblemente en finanzas (Private Equity, M&A) y operaciones (consultoría estratégica, desarrollo de negocio).
• Alta energía, ambición y visión de largo plazo; compromiso mínimo de 5 años.
• Perfil generalista, adaptable, con capacidad de aprender y operar en entornos nuevos e inciertos.
• Habilidades de liderazgo con visión estratégica y atención al detalle.
• Pasión por analizar mercados, buscar oportunidades, crear pipelines, cerrar acuerdos, optimizar operaciones y gestionar equipos pequeños.
• Interés en private equity, holdings y search funds.
• Organizado, estructurado, con capacidad para cumplir OKRs y KPIs.
• Espíritu emprendedor, motivado por crear y aprender en una estructura flexible.
• Capacitación universitaria en ADE o Ingeniería; valorados postgrados (MBA u otros másteres).
• Dominio del inglés.

El puesto es remoto, con visitas ocasionales a negocios y equipos en la Península. La compensación es competitiva y contempla participación en el valor generado (carry).