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Business Development Sr Manager

buscojobs España

Madrid

Híbrido

EUR 50.000 - 80.000

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Descripción de la vacante

Una destacada empresa de asesoría estratégica busca un Business Development Sr Manager para liderar un equipo multicultural en Palma de Mallorca. El candidato ideal tendrá más de 6 años de experiencia en gestión de equipos y será responsable del desarrollo y resultados de proyectos estratégicos, trabajando en un entorno colaborativo y dinámico. Se ofrece un salario competitivo, bonos por rendimiento y la posibilidad de un contrato híbrido.

Servicios

Salario competitivo
Bono basado en el rendimiento
Paquete de reubicación
Horario de trabajo flexible

Formación

  • Más de 6 años de experiencia liderando y gestionando equipos de desarrollo de negocios.
  • Capacidad para empatizar y colaborar con colegas.
  • Nivel casi bilingüe en inglés y español.

Responsabilidades

  • Supervisar la actividad diaria del equipo internacional de desarrollo de negocios.
  • Realizar reuniones semanales para asegurar cumplimiento de objetivos.
  • Preparar informes y análisis internos para los ejecutivos.

Conocimientos

Gestión de equipos
Comunicación
Orientación a resultados
Trabajo en equipo
Disciplina
Organización
Empatía

Educación

Título universitario y/o maestría en Administración de Empresas, Economía o Derecho

Descripción del empleo

Desde Robert Walters estamos buscando un Business Development Sr Manager para importante empresa de servicios de asesoría estratégica, desarrollo de negocios y expansión internacional ubicada en Palma de Mallorca.

Si eres un excelente gestor de equipos que sabe cómo comunicarse y escuchar eficazmente a los demás, tienes la capacidad de supervisar de forma remota el trabajo de un equipo multicultural, asumir la responsabilidad de tu trabajo y el del equipo, y estás buscando una oportunidad de carrera a largo plazo en un entorno amigable para el desarrollo de negocios / ventas, no esperes más y aplica ahora.

Desde la empresa están buscando contratar a un Sr Manager / Director con experiencia demostrada en la gestión de grandes equipos internacionales y en la obtención de resultados, para unirse a nuestro equipo de Fusiones y Adquisiciones a largo plazo. Esta persona reportará directamente al Director de Fusiones y Adquisiciones (M&A).

Serás responsable de supervisar la actividad diaria de desarrollo de negocios y los resultados de nuestro equipo internacional de desarrollo de negocios, incluyendo, entre otras funciones :

  • Convertirte en el líder del equipo de desarrollo de negocios, asumiendo la responsabilidad intrínseca que conlleva el cargo;
  • Realizar reuniones semanales con todos los miembros del equipo para garantizar que cada uno de ellos cumpla con los objetivos semanales, tanto en cantidad como en calidad;
  • Apoyar a los miembros del equipo en llamadas, reuniones, ferias comerciales u otros eventos complejos o muy relevantes, según lo acordado con el Director de M&A;
  • Comunicarse de manera respetuosa y efectiva con las contrapartes relevantes a nivel de grupo en todas las actividades de cumplimiento y reportes, de acuerdo con las normas internas;
  • Trabajar mano a mano con el Analista de Informes y Analíticas para maximizar los resultados del trabajo del equipo utilizando nuestro CRM, asegurando la mejora continua;
  • Preparar informes y análisis internos para los ejecutivos senior, según sea requerido.

REQUISITOS Y HABILIDADES

  • Título universitario y / o maestría en Administración de Empresas, Economía o Derecho;
  • Más de 6 años de experiencia liderando y gestionando equipos de desarrollo de negocios, contrataciones, ventas o de operaciones;
  • Excelente gestor de equipos y jugador en equipo, tanto hacia arriba, hacia abajo y lateralmente;
  • Persona muy disciplinada, organizada y orientada a resultados;
  • Capacidad para empatizar y colaborar de manera individual con todos los colegas;
  • Comunicador efectivo;
  • Disposición para viajar un 30% del tiempo total de trabajo;
  • Nivel casi bilingüe en inglés y español. Se valorarán adicionalmente conocimientos de otros idiomas (alemán, portugués, francés o italiano).
  • Contrato a tiempo completo (40h / semana);
  • Horario de trabajo diario flexible;
  • Salario competitivo basado en la experiencia y conocimientos demostrados, incluyendo un bono basado en el rendimiento del equipo y otros incentivos a largo plazo;
  • El candidato idealmente estará dispuesto a trasladarse a nuestra oficina central en Palma de Mallorca, España. Se incluiría un paquete de reubicación. No obstante, se podría negociar un contrato de trabajo parcialmente remoto / híbrido, siempre que tu ciudad de origen esté conectada directamente con Palma en avión y el vuelo no supere las 2,5 horas, para que puedas pasar aproximadamente 5 días al mes en nuestras oficinas en Mallorca.

Sobre la posición

Área : Desarrollo de Negocio

Sector : Ventas

Tipo de trabajo : Híbrido

Nivel de experiencia : Manager Senior

Referencia : 2277412 / 001

Fecha de publicación : 3 de octubre de 2024

Consultor / a : Ignacio Cuadrado

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Development Manager • madrid, madrid, España

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