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Business Development Manager (hunter) - Servicios BPO

Michael Page

Madrid

Presencial

EUR 45.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 9 días

Descripción de la vacante

Una compañía de BPO busca un responsable comercial para diseñar estrategias que mejoren las ventas y gestionar grandes cuentas. Se ofrece un salario entre 45.000 y 50.000€ brutos anuales más un variable del 20%. Se trabajará en modalidad presencial con horarios flexibles.

Servicios

Desarrollo profesional
Plan de retribución flexible
Jornada intensiva en verano

Responsabilidades

  • Diseñar y llevar a cabo estrategias comerciales para mejorar las ventas.
  • Mantener comunicación activa con otros departamentos.
  • Crear presupuestos y elaborar previsiones de ventas.
  • Gestionar grandes cuentas y apoyar la adquisición de clientes.
Descripción del empleo
Overview

Compañía especializada en externalización de procesos (BPO).

Compañía especializada en la externalización de los procesos vinculados tanto al Negocio como a la Gestión Documental.

Responsibilities
  • Diseñar y llevar a cabo las estrategias comerciales para obtener mejores resultados de las ventas.
  • Mantener una comunicación activa con otros departamentos, como el director general o el director comercial. La comunicación es vital para que todos los departamentos entiendan que se debe avanzar a iguales velocidades para llegar más lejos.
  • Crear los presupuestos y elaborar una previsión de ventas, real, alcanzable, medible, y además llevar el control sobre esta.
  • Gestionar las grandes cuentas. Como responsable de ventas debes apoyar la adquisición de grandes clientes y por supuesto su mantenimiento.
Benefits
  • Jornada de trabajo en modalidad presencial (no teletrabajo).
  • Desarrollo profesional en compañía consolidada.
  • Paquete salarial: salario fijo entre 45.000 y 50.000€ bruto anual + 20% de variable.
  • Horario de lunes a jueves de 9.00-18.30 con 1 hora para comer y viernes de 9.00-15.00 (flexibilidad de entrada y salida). Jornada intensiva en verano.
  • Posibilidad de optar al plan de retribución flexible (seguro médico, tickets comida).
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