Big Data Developer

JR Spain; Santiago de Compostela; A distancia; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa competitiva en España busca un(a) Data Developer con amplia experiencia en desarrollo backend y entornos Big Data. El candidato ideal debe dominar lenguajes como Java y Scala, y manejar SQL, Jenkins y GitHub. Se ofrece un entorno de trabajo remoto, formación continua y un buen clima laboral. Se valoran habilidades en colaboración y mejora continua de procesos.

Servicios

Formación especializada

Desarrollo profesional continuo

Beneficios sociales y plan de compensación flexible

Formación

• Experiencia sólida como Data Developer.
• Conocimientos en entornos Big Data.
• Capacidad para trabajar en equipo multidisciplinario.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar soluciones orientadas a datos.
• Mejorar pipelines de procesamiento y transformación de datos.
• Colaborar con equipos para diseñar soluciones escalables.

Conocimientos

Desarrollo en Java

Desarrollo en Scala

SQL

Jenkins

GitHub

Descripción del empleo

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes amplia experiencia como Data Developer, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

• Data Developer con sólida experiencia en desarrollo backend y entornos Big Data.
• Lenguajes de programación: Java y Scala.
• Consultas y gestión de datos: SQL.
• DevOps & versionado: Jenkins y GitHub.

¿Qué harás en tu día a día?

• Desarrollar e implementar soluciones orientadas a datos en entornos distribuidos.
• Participar en la mejora continua de pipelines de procesamiento y transformación de datos.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para diseñar soluciones escalables y robustas.
• Garantizar la calidad del código y las buenas prácticas mediante integración continua y control de versiones.
• Modalidad remota.
• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.