Big Data Developer

JR Spain; Huelva; A distancia; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa competitiva en Huelva busca un Data Developer con experiencia en desarrollo backend y Big Data. El candidato ideal deberá dominar lenguajes como Java y Scala, así como gestión de datos mediante SQL. Se ofrece modalidad remota, formación continua y un clima laboral innovador. El salario anual oscila entre 35,000 € y 50,000 €, dependiendo del perfil.

Servicios

Formación especializada

Plan de compensación flexible

Beneficios sociales

Formación

• Amplia experiencia como Data Developer.
• Sólida experiencia en desarrollo backend y entornos Big Data.
• Conocimientos en integración continua y control de versiones.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar soluciones orientadas a datos en entornos distribuidos.
• Participar en la mejora continua de pipelines de procesamiento y transformación de datos.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para diseñar soluciones escalables y robustas.

Conocimientos

Java

Scala

SQL

Jenkins

GitHub

Descripción del empleo

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes amplia experiencia como Data Developer, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

• Data Developer con sólida experiencia en desarrollo backend y entornos Big Data.
• Lenguajes de programación: Java y Scala.
• Consultas y gestión de datos: SQL.
• DevOps & versionado: Jenkins y GitHub.

¿Qué harás en tu día a día?

• Desarrollar e implementar soluciones orientadas a datos en entornos distribuidos.
• Participar en la mejora continua de pipelines de procesamiento y transformación de datos.
• Colaborar con equipos multidisciplinares para diseñar soluciones escalables y robustas.
• Garantizar la calidad del código y las buenas prácticas mediante integración continua y control de versiones.
• Modalidad remota.
• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.