Becario/A De Rrhh En Oviedo (Prácticas)

Es_Rtt_L Randstad Empleo, Emp De Trabajo Temp Sau

Asturias

Remote

EUR 28,000 - 42,000

Full time

4 days ago

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Benefits offered by this job

Salario competitivo

Desarrollo profesional

Formación continua

Contrato estable

Job summary

Empresa líder en RRHH recruitment busca Analista de Recursos Humanos para incorporar a su equipo en A Coruña. El/la candidato/a ideal recopilará, analizará e interpretará datos de RRHH para respaldar decisiones estratégicas y optimizar métricas de talento.

Se valorará experiencia en Excel avanzado, SQL y HRIS, con capacidad para transformar datos en insights accionables. Entorno flexible y remoto y posibilidad de desarrollo profesional.

Qualifications

Experiencia demostrable en RRHH con foco analítico y al menos 3 años en roles similares.
Dominio de herramientas de análisis de datos y de sistemas HRIS.
Conocimiento de Excel y SQL para transformar datos en insights.
Formación universitaria relacionada (RRHH, Estadística, Economía) valorable.

Responsibilities

Recopilar, organizar y analizar datos de RRHH (nóminas, rotación, rendimiento).
Desarrollar y mantener dashboards e informes de RRHH.
Identificar tendencias y áreas de mejora en la gestión de personas.
Apoyar en planificación de fuerza laboral y previsión de talento.

Skills

Excel avanzado

SQL

HRIS

Analítica de datos

Comunicación

Education

Relaciones Laborales

Tools

ERP/ Nóminas

Job description

Analista de Recursos Humanos (A Coruña)

Nuestro cliente busca un/a meticuloso/a Analista de Recursos Humanos para incorporarse a su equipo en A Coruña. Serás responsable de recopilar, analizar e interpretar datos de RRHH para proporcionar información valiosa que apoye la toma de decisiones estratégicas. Este rol es crucial para optimizar nuestras métricas de talento, predecir tendencias y mejorar la eficacia de nuestras políticas de Recursos Humanos. Buscamos a alguien con una gran capacidad analítica y habilidad para transformar datos en insights accionables para el beneficio de la organización en A Coruña.

Responsabilidades Clave

Recopilar, organizar y analizar datos de RRHH (nóminas, rotación, rendimiento, etc.).
Desarrollar y mantener cuadros de mando e informes sobre métricas clave de RRHH.
Identificar tendencias, patrones y áreas de mejora en la gestión de personas.
Apoyar en la planificación de la fuerza laboral y la previsión de necesidades de talento.
Colaborar con otros departamentos para recopilar datos y proporcionar análisis.
Asegurar la precisión y la integridad de los datos de RRHH.
Experiencia de al menos 3 años como analista de RRHH o en un rol analítico similar en Recursos Humanos.
Dominio de herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, SQL) y sistemas HRIS.
Excelentes habilidades cuantitativas y de resolución de problemas.
Capacidad para interpretar datos complejos y comunicarlos de manera clara.
Atención al detalle y fuerte ética de trabajo.
Título en Estadística, Matemáticas, Economía, RRHH o campo cuantitativo.
Salario competitivo y oportunidades de crecimiento profesional.
Trabajar con datos que impactan directamente en la estrategia de la empresa en A Coruña.
Entorno de trabajo flexible y remoto.
Formación continua en análisis de datos y herramientas de RRHH.

Requisitos

Experiencia demostrable en puestos de administración de personal o RRHH.
Conocimiento de la legislación laboral básica y procedimientos de nóminas.
Dominio de Excel y experiencia con software de gestión de RRHH (ERP/Sistemas de Nóminas).
Excelentes habilidades de comunicación y discreción.
Capacidad para trabajar de forma organizada y priorizar tareas.
Se valorará formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología o similar.

Beneficios