Becario / a de Desarrollo Organizacional

beBeeRecursos; Blanes; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a becario/a en Blanes para ayudar en la atención telefónica, apoyar en tareas de contratación y participar en procesos de selección. Es necesaria disponibilidad para diferentes horarios y la formalización de un convenio universitario. Ideal para estudiantes que quieren desarrollar habilidades en el área de RRHH y crecer profesionalmente.

Servicios

Desarrollo de habilidades en RRHH

Experiencia en diferentes áreas de la empresa

Participación en proyectos profesionales

Formación

• Estudios universitarios en Recursos Humanos o campo relacionado.
• Disponibilidad para formalizar convenio universitario.
• Residencia próxima a Blanes.

Responsabilidades

• Ayudar en la atención telefónica a colaboradores y trabajadores.
• Apoyar al departamento laboral en tareas de contratación.
• Participar en procesos de selección de candidatos.

Conocimientos

Atención telefónica

Proceso de selección

Conocimiento en recursos humanos

Educación

Estudios universitarios en Recursos Humanos

Psicología o carreras afines

Descripción del empleo

Descripción del puesto

El / la becario / a de recursos humanos será responsable de :

• Ayudar en la atención telefónica a colaboradores y trabajadores;
• Apoyar al departamento laboral en tareas como afiliación, altas, bajas, contratación, etc.;
• Participar en los procesos de selección de candidatos, desde publicación de ofertas hasta realizar entrevistas.

Requisitos

Para ser considerado / a para este puesto, debes tener :

• Estudios universitarios en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o carreras / másteres afines;
• Disponibilidad para formalizar convenio universitario;
• Disponibilidad para realizar uno de los dos horarios ofrecidos;
• Disponibilidad de incorporación inmediata;
• Residencia próxima a Blanes.

Beneficios

Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de :

• Desarrollar tus habilidades y conocimientos en el área de RRHH;
• Conocer las diferentes áreas de la empresa y su funcionamiento;
• Participar en proyectos y actividades que te permitan crecer profesionalmente.