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Una start-up en atención domiciliaria busca un/a Técnico/a de Selección de Personal y Desarrollo de Talento como becario/a. Roles incluyen gestión de selección, apoyo a candidatos y desarrollo de cultura. Se requiere formación en Psicología, RRHH o Relaciones Laborales, así como disponibilidad a tiempo completo. Se ofrece contrato de prácticas de 3 a 6 meses en modalidad híbrida y beneficios como días libres, actividades de equipo y vacaciones.
Estás buscando un proyecto de alto crecimiento personal / profesional y generando impacto con lo que haces?
Estamos buscando un / a Técnico / a de Selección de Personal y Desarrollo de Talento, para formar parte de uno de nuestro equipo de Talento en un rol de Beca
Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria, fundada en 2018 con una misión social y doble:
La visión de Qida es hacer sostenible el sistema sanitario y social a escala global ayudando a las personas en situación de dependencia y/o cronicidad a vivir «Más tiempo, en Mejor estado de salud y Más calidad de vida en casa» (lo que llamamos «la triple M»).
Qida está cambiando el mundo, siendo líder en calidad del sector (NPS de 4.8/5) y en tecnología. Aporta un enfoque centrado en la atención personalizada en el domicilio, basado en tecnología, calidad e impacto social.
Financiados por los principales fondos de inversión de impacto social en España, recientemente cerramos una Serie A, la ronda más grande en atención domiciliaria en el país. En 2021, fuimos reconocidos como la “Mejor iniciativa de impacto” en los premios ASCRI.
Qida no escoge entre impacto social y rentabilidad; persigue ambas a la vez. Nuestro objetivo es cambiar vidas con calidad, personalización, tecnología, impacto económico y social.
¿Cuál sería tu rol?
¿Estás interesado / a?
Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo!
En Qida valoramos la diversidad y buscamos un equipo que refleje nuestros valores, basando decisiones en competencias y habilidades. Nos apasiona descubrir, reinventar y construir.
¿A quién buscamos?
Responsable de talento, selección, formación y desarrollo.
J-18808-Ljbffr