Beca Rrhh Burgos

buscojobs España; Burgos; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Buscamos estudiantes para un programa de prácticas en recursos humanos que deseen desarrollar su potencial en un entorno real de trabajo. La pasantía incluye formación práctica en análisis de perfiles, atracción de candidatos y participación en entrevistas. Ofrecemos un horario de 5 horas diarias y la oportunidad de crecimiento con profesionales de RRHH.

Servicios

Prácticas de 300 horas

Ayuda económica al estudio

Oportunidad de aprendizaje con profesionales consolidados

Formación

• Estudiante motivado y con ganas de aprender.
• Capacidad de análisis y comprensión de necesidades.
• Actitud proactiva hacia el desarrollo profesional.

Responsabilidades

• Analizar y comprender descripciones de puesto y necesidades del cliente.
• Redactar y publicar ofertas de empleo en portales.
• Participar en entrevistas y registrar información relevante.

Conocimientos

Análisis de perfiles

Búsqueda de candidatos

Entrevistas

Evaluación y reporting

Coordinación de pruebas

Educación

Estudiante con 50% de créditos superados

Descripción del empleo

ADECCO INTERNSHIP EXPERIENCE
Vive una formación diferente y desarrolla todo tu potencial.
Si quieres explotar todo tu talento, nuestro Adecco Internship es tu sitio. ¿Quieres empezar a formarte?
Si eres estudiante con el 50% de los créditos superados y tienes ganas de comenzar a desarrollarte en un entorno profesional, esta es tu oportunidad.
Buscamos ganas, actitud y talento; nosotros te formamos y vivirás una experiencia real de aprendizaje y te desarrollarás en un superpoder: el poder de cambiar vidas.

• Análisis y comprensión de perfiles: Estudiar descripciones de puesto y entender necesidades del cliente interno o externo. Identificar competencias clave y habilidades técnicas requeridas.
• Búsqueda y atracción de candidatos: Redactar y publicar ofertas de empleo en portales y redes profesionales. Utilizar herramientas de búsqueda activa (LinkedIn, bases de datos, etc.).
• Contacto y preselección: Realizar screening telefónico o por videollamada. Evaluar el encaje inicial con la vacante.
• Entrevistas: Participar en entrevistas individuales y grupales. Aprender a estructurar una entrevista por competencias. Tomar notas y registrar la información relevante del candidato.
• Evaluación y reporting: Colaborar en la elaboración de informes de candidatos. Aprender a justificar objetivamente la idoneidad de un perfil. Apoyar en la defensa del candidato ante el cliente interno/manager.
• Pruebas y assessments: Coordinar pruebas psicotécnicas, de idioma o técnicos/as. Participar en dinámicas de grupo o assessment centers. Analizar los resultados con el equipo de selección.

A parte de la formación y potenciación de tu talento, tendrás los siguientes beneficios:

• Prácticas de 300h
• Horario de 5 horas diarias de lunes a viernes
• Ayuda económica al estudio
• Oportunidad de aprendizaje y crecimiento con profesionales consolidados de los RRHH.

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas, estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.

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