Beca RRHH Alfaro (La Rioja)

Adecco; Alfaro; Presencial; EUR 8.000 - 15.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora firma busca estudiantes apasionados para su programa de prácticas. Esta experiencia de 300 horas te permitirá desarrollar habilidades en la búsqueda y evaluación de candidatos, así como en la realización de entrevistas y análisis de perfiles. Con un horario de 5 horas diarias, tendrás la oportunidad de aprender de profesionales consolidados en el campo de los recursos humanos. Si deseas potenciar tu talento en un entorno inclusivo y dinámico, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia y crecer en tu carrera profesional.

Servicios

Ayuda económica al estudio

Oportunidad de aprendizaje

Horario flexible

Formación práctica

Formación

• Estudiantes con al menos el 50% de créditos superados son bienvenidos.
• Se busca actitud, talento y ganas de aprender en un entorno profesional.

Responsabilidades

• Realizar análisis de perfiles y entender necesidades del cliente.
• Coordinar entrevistas y evaluar el encaje inicial con la vacante.

Conocimientos

Análisis de perfiles

Búsqueda de candidatos

Entrevistas

Evaluación de candidatos

Coordinación de pruebas

Educación

Estudiante con 50% de créditos superados

Herramientas

LinkedIn

Descripción del empleo

ADECCO INTERNSHIP EXPERIENCE
Vive una formación diferente y desarrolla todo tu potencial.
Si quieres explotar todo tu talento, nuestro Adecco Internship es tu sitio. ¿Quieres empezar a formarte?
Si eres estudiante con el 50% de los créditos superados y tienes ganas de comenzar a desarrollarte en un entorno profesional, esta es tu oportunidad.
Buscamos ganas, actitud y talento. Nosotros te formamos y vivirás una experiencia real de aprendizaje y te desarrollarás en un superpoder: el poder de cambiar vidas.

Aprenderás:

1. Análisis y comprensión de perfiles: Estudiar descripciones de puesto y entender necesidades del cliente interno o externo. Identificar competencias clave y habilidades técnicas requeridas.
2. Búsqueda y atracción de candidatos: Redactar y publicar ofertas de empleo en portales y redes profesionales. Utilizar herramientas de búsqueda activa (LinkedIn, bases de datos, etc.).
3. Contacto y preselección: Realizar screening telefónico o por videollamada. Evaluar el encaje inicial con la vacante.
4. Entrevistas: Participar en entrevistas individuales y grupales. Aprender a estructurar una entrevista por competencias. Tomar notas y registrar la información relevante del candidato.
5. Evaluación y reporting: Colaborar en la elaboración de informes de candidatos. Aprender a justificar objetivamente la idoneidad de un perfil. Apoyar en la defensa del candidato ante el cliente interno/manager.
6. Pruebas y assessments: Coordinar pruebas psicotécnicas, de idioma o técnicos/as. Participar en dinámicas de grupo o assessment centers. Analizar los resultados con el equipo de selección.

A parte de la formación y potenciación de tu talento y la puesta en práctica de lo visto en tu etapa académico/a, tendrás los siguientes beneficios:

• Prácticas de 300h
• 3 meses de duración
• Horario de 5 horas diarias de lunes a viernes
• Ayuda económica al estudio
• Oportunidad de aprendizaje y crecimiento con profesionales consolidados de los RRHH.

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas, estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas.