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Beca Operaciones Gestión De Residuos - Mollet Del Vallès

buscojobs España

Barcelona

Presencial

EUR 50.000 - 70.000

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Descripción de la vacante

PreZero España busca un/a alumno/a en prácticas para el área de Operaciones en Mollet del Vallès. Apoyarás la gestión de contratos, la documentación ambiental y la resolución de incidencias. Este puesto ofrece una beca remunerada y un tutor que te acompañará durante tu desarrollo profesional. Si te apasiona el medio ambiente, esta es tu oportunidad.

Servicios

Beca remunerada
Asignación de tutor
Desarrollo profesional
Trabajo en equipo que respeta el medio ambiente

Formación

  • Formación en gestión ambiental ou similaire.
  • Conocimientos intermedios en Paquete Office.
  • Capacidades en planificación, organización, y análisis.

Responsabilidades

  • Dar soporte en la gestión de contratos y documentación ambiental.
  • Colaborar en la implementación de nuevas rutas.
  • Apoyar en la resolución de incidencias de clientes.

Conocimientos

Planificación y Organización
Iniciativa
Capacidad de análisis
Colaboración
Resolución incidencias
Adaptación al cambio

Educación

CFGS en medio ambiente / gestión de residuos
Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar

Herramientas

Paquete Office

Descripción del empleo

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular.

Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países.

En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España.

En qué consiste el puesto?

Desde la Dirección de Negocio Industrial incorporar a una / un alumna / o en prácticas en el Área de Operaciones en Mollet del Vallès cuya misión principal será prestar apoyo operativo en la gestión de los contratos designados.

Sus principales funciones serán las siguientes :

Dar soporte con el seguimiento implantación de nuevas rutas.

Colaborar en la tramitación documentación ambiental de residuos y autorizaciones / licencias ambientales, etc.

Dar apoyo con el seguimiento contratos y servicios clientes.

Dar soporte en la resolución incidencias de los clientes.

Apoyar en tarreas de cierre económico-contable.

Formación : CFGS en medio ambiente / gestión de residuos, Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar.

Conocimientos : Nivel medio Paquete Office.

Experiencia : No requerida

Habilidades : Planificación y Organización, Iniciativa, Capacidad de análisis, Colaboración, Resolución incidencias, Adaptación al cambio.

Convenio de prácticas (Beca remunerada).

Jornada de 6-8 horas diarias

Asignación de un / a tutor / a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses

Desarrollo y proyección profesional acompañado / a de los mejores profesionales del sector

Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos

Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta.

Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio.

Te estamos esperando!

PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

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