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Azure Cloud Engineer

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Zaragoza

A distancia

EUR 40.000 - 52.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Ingeniero en Azure para un trabajo 100% remoto desde cualquier parte de España. Se requieren amplios conocimientos en Kubernetes y automatización, además de habilidades de comunicación efectiva. Ofrecen un contrato indefinido avec une rémunération attractive, 23 jours de vacances et un plan de développement professionnel.

Servicios

23 días laborables de vacaciones al año
Programa de Retribución Flexible
Acceso gratuito a plataforma openwebinars
€350 de presupuesto para formación
Horario flexible y jornadas intensivas los viernes
Oportunidad de coaching a compañeros

Formación

  • Experiencia comprobada como Ingeniero en Azure.
  • Habilidad para simplificar conceptos técnicos complejos.

Responsabilidades

  • Automatización de infraestructura y redes.
  • Manejo de herramientas de gestión de configuración.

Conocimientos

Kubernetes
Automatización
Control de versiones
CI / CD
Comunicación

Herramientas

Ansible
Jenkins
Git
TFS
Travis CI

Descripción del empleo

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas.

¿Te animas a ser parte de esta revolución?

Te proponemos esta posición por si quieres sumarte a un nuevo reto profesional.

Estamos en búsqueda de un perfil con amplia experiencia como Ingeniero en Azure.

Debe tener conocimientos en herramientas de gestión de configuración y automatización de infraestructura y redes.

Requisitos mínimos:

  • Experiencia con Kubernetes
  • Automatización (Ansible, Jenkins, etc.)
  • Control de versiones (por ejemplo, Git)
  • CI / CD (por ejemplo, Jenkins, TFS o Travis CI)

Habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para simplificar conceptos técnicos complejos.

Modalidad de trabajo: 100% teletrabajo desde cualquier parte de España.

Condiciones laborales:

  • Contrato indefinido
  • Sueldo bruto anual: 40.000€ - 52.000€ (en función de la experiencia)
  • 23 días laborables de vacaciones al año
  • Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico)
  • Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para formación (no canjeable, no acumulable)
  • Medidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto
  • Oportunidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons
  • Estabilidad y desarrollo profesional
  • Plan de referencias internas
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