Auxiliar Administrativo / a Departamento Mercancías

Lidl Supermercados SAU; Telde; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante cadena de supermercados en Telde está buscando un profesional para asegurar el flujo de información entre los departamentos. Se requiere formación profesional superior y dominio del paquete Office, así como un nivel medio de inglés. Ofrecemos un trabajo dinámico con formación adaptada y un salario competitivo, garantizando un entorno sin discriminación. Únete a nosotros y marca la diferencia.

Servicios

Salario competitivo

Beneficios sociales

Formación teórico-práctica adaptada al puesto

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Experiencia previa en posiciones similares se valorará.

Responsabilidades

• Asegurar el flujo de información entre los departamentos internos.
• Grabación y revisión de pedidos pendientes.
• Elaborar informes, protocolos, comunicados, etc.
• Mantenimiento de la información del departamento de Mercancía para el informe de tienda.
• Asegurar el aprovisionamiento de las tiendas.

Conocimientos

Dominio del paquete Office (Excel imprescindible)

Imprescindible nivel medio de inglés

Organización

Dinamismo

Resolución

Orientación al detalle

Educación

Formación Profesional superior finalizada

Descripción del empleo

En Lidl España somos un gran equipo, dinámico y muy competitivo, que busca la mejora continua para garantizar a diario la satisfacción de nuestros clientes.

Entramos en el mercado español en el año 1994 y, tras más de 25 años, nos hemos convertido en una de las principales cadenas de supermercados del país, gracias a la confianza depositada por el consumidor español en nuestros productos y servicios. Nuestro modelo de negocio se caracteriza por ofrecer los productos de mayor calidad al mejor precio del mercado, a través de una apuesta decidida por la sostenibilidad y la creación de valor compartido para la sociedad española.

Hoy en España ya contamos con más de 630 tiendas y 10 plataformas logísticas y seguimos creciendo, siendo una de las empresas que más empleo genera en nuestro país. Solo el pasado año 2019 creamos 1.000 nuevos puestos de trabajo y en los últimos cuatro años hemos incrementado nuestra plantilla un 50%, consolidando 4.000 nuevos empleos hasta alcanzar un equipo humano de más de 17.000 personas en toda España.

Gracias a nuestra política laboral, hemos sido galardonados con el sello TOP Employer, siendo la única cadena de supermercados en conseguir la certificación por quinto año consecutivo en España y Europa, lo que nos reconoce como una de las compañías más atractivas en las que trabajar en nuestro país. Lejos de detenernos aquí, nos hemos propuesto ser el empleador de referencia en nuestro sector, una meta por la que nos esforzamos en ofrecer a nuestro equipo un entorno de trabajo que incentive su bienestar, su conciliación, su estabilidad y su desarrollo.

Tus tareas

1. Asegurar el flujo de información entre los departamentos internos
2. Grabación y revisión de pedidos pendientes
3. Elaborar informes, protocolos, comunicados, etc.
4. Mantenimiento de la información del departamento de Mercancía para el informe de tienda
5. Asegurar el aprovisionamiento de las tiendas

Tu perfil

• Formación Profesional superior finalizada
• Dominio del paquete Office (Excel imprescindible)
• Imprescindible nivel medio de inglés y/o alemán
• Capacidad de organización, dinamismo, resolución y orientación al detalle

Se valorará :

• Experiencia previa en posiciones similares

Qué te ofrecemos

• Un trabajo dinámico en un sector que necesita de la constante innovación y de replantearse el día a día permanentemente.
• Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.
• Con nosotros podrás desarrollar una carrera profesional con diversidad de oportunidades gracias a nuestro continuo crecimiento y apuesta por el desarrollo.
• Un salario competitivo y beneficios sociales.
• Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación, alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.
• Y un equipo como no te imaginas. Y no porque lo digamos nosotros, sino porque hemos sido galardonados por 5º año consecutivo con la certificación TOP Employer, que reconoce a Lidl como una de las mejores empresas para trabajar en España. Únete a nosotros y ¡Marca la Diferencia!