Asistente Financiero

beBeeAsistenciaFinanciera; Córdoba; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector inmobiliario busca un Asistente de Dirección Financiera en Córdoba. El candidato ideal apoyará al Director Financiero en tareas contables y administrativas, con proyección hacia un rol de Adjunto/a a Dirección Financiera. Se requiere formación en ADE o economía y experiencia en departamentos financieros. Ofrecemos contrato indefinido y posibilidad de evolución profesional en un entorno dinámico.

Servicios

Contrato indefinido

Plan de desarrollo y formación continua

Condiciones competitivas

Formación

• Entre 3 y 5 años en departamentos financieros o administrativos.
• Se valorará experiencia en Corporate Compliance.
• Conocimientos de normativa fiscal española.

Responsabilidades

• Dar soporte directo al Director Financiero.
• Coordinación de procesos contables y fiscales.
• Supervisión de proyectos de RSC y sostenibilidad.

Conocimientos

Conocimientos sólidos de contabilidad

Manejo avanzado de Excel

Sentido común

Capacidad analítica

Inglés mínimo B2

Educación

Grado en ADE, Economía o similar

Máster en Finanzas, Fiscalidad, análisis de datos o Auditoría

Herramientas

SQL

ERP

Descripción del empleo

Ofrecemos un puesto de Asistente de Dirección Financiera

Somos una empresa líder en el sector inmobiliario y de la construcción en la Costa Blanca, con más de 60 años de experiencia desarrollando proyectos residenciales de alta calidad.

Nuestro compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia nos posiciona como referente en el mercado nacional e internacional.

Buscamos incorporar a un / a profesional con proyección de crecimiento dentro del departamento de Administración y Finanzas, que pueda evolucionar hacia un rol de Adjunto / a a Dirección Financiera en el medio plazo.

El / la seleccionado / a dará soporte directo al Director Financiero, participando en tareas administrativas, informáticas, contables, fiscales y de compliance.

Responsabilidades iniciales

• Apoio en la contabilidad general de sociedades del grupo.
• Gestión de documentación mercantil : actas, libros oficiales, escrituras, cuentas anuales.
• Elaboración de estadísticas y reportes contables.
• Soporte en incidencias SII y reporting básico.
• Apoio en tareas de Corporate Compliance y RSC : blanqueo de capitales, SEPBLAC, Pacto Mundial ONU.
• Formación en procesos y arquitectura de datos interna a la empresa.
• Ser conocedor de todos los procesos administrativos de la compañía.
• Apoio directo al Director Financiero en la preparación de informes y documentación estratégica.

Evolución y proyección

• Coordinación de procesos contables y fiscales entre sociedades del grupo.
• Revisión de cierres contables y coordinación con auditores externos.
• Elaboración de reporting consolidado y cuadros de mando financieros.
• Participación activa en planificación financiera, presupuestación y control de gestión.
• Supervisión de proyectos de RSC y sostenibilidad.
• Evolución hacia un rol de Adjunto / a a Dirección Financiera con capacidad de liderazgo.

Requisitos

Formación

• Grado en ADE, Economía o similar. Valorable Máster en Finanzas, Fiscalidad, análisis de datos o Auditoría.

Experiencia

• Entre 3 y 5 años en departamentos financieros / administrativos, auditoría o asesoría, con exposición real a cierres, SII, auditoría y reporting con datos.
• Experiencia en contabilidad y fiscalidad empresarial.
• Se valorará experiencia en Corporate Compliance.
• Se valorará experiencia en Gestión de la documentación mercantil.

Competencias técnicas

• Conocimientos sólidos de contabilidad y normativa fiscal española.
• Conocimientos de informática (SQL básico–intermedio y modelado relacional. Diseño de tablas, claves primarias / foráneas)
• Manejo avanzado de Excel y herramientas de reporting.
• Experiencia con ERP.

Competencias personales

• Sentido común.
• Capacidad analítica y orientación al detalle.
• Proactividad, organización y visión estratégica.
• Discreción y ética profesional.
• Capacidad para trabajar en equipo y coordinar con diferentes departamentos.
• Interés en desarrollarse a medio plazo hacia un rol de gestión financiera.

Idiomas

• Inglés mínimo B2 (lectura de informes, documentación técnica y ESG).

Qué ofrecemos

• Incorporación a un grupo empresarial sólido y en expansión.
• Contrato indefinido, con plan de desarrollo y formación continua.
• Posibilidad real de evolucionar hacia un puesto de Adjunto / a a Dirección Financiera en un plazo de 3-5 años.
• Proyecto estable, con participación en procesos de alto impacto en la gestión y estrategia de la compañía.
• Condiciones competitivas acorde a la experiencia y progresión.