Asesor en Implementación de Sistemas de Gestión de Recursos Humanos

beBeeAsesor; Barcelona; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría en recursos humanos busca profesionales motivados para implementar soluciones de gestión de recursos humanos en Barcelona. Se requiere experiencia como consultor en este ámbito, capacidad de trabajo en equipo y compromiso con el cliente. Ofrecemos estabilidad laboral, desarrollo profesional y remuneración competitiva.

Servicios

Estabilidad laboral mediante contratación indefinida

Planes de acompañamiento y desarrollo profesional

Acceso a planes de formación continua

Formación

• Experiencia como consultor en implementación de sistemas de gestión de recursos humanos (al menos 3 años).
• Valorable conocimiento de integración con sistemas de gestión de recursos humanos.

Responsabilidades

• Ejecutar proyectos de implementación de sistemas de gestión de recursos humanos.
• Toma de requerimientos y análisis de la solución.
• Optimización de procesos y resolución de problemas.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Compromiso con el cliente

Educación

Formación en carreras técnicas o de negocios

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

Nuestro equipo busca a profesionales motivados y con experiencia para trabajar en implementación de soluciones de gestión de recursos humanos en Barcelona.

Responsabilidades

• Ejecutar proyectos de implementación de sistemas de gestión de recursos humanos.
• Toma de requerimientos y análisis de la solución.
• Análisis y construcción de la solución en plataformas especializadas.
• Configuración de provisionamiento y configuración XML.
• Realización de pruebas y paso a producción de la solución.
• Asesoría funcional de sistemas de gestión de recursos humanos.
• Optimización de procesos y resolución de problemas.

Requisitos

• Formación en carreras técnicas o de negocios.
• Experiencia como consultor en implementación de sistemas de gestión de recursos humanos (al menos 3 años).
• Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.
• Compromiso con el cliente y el proyecto.
• Valorable conocimiento de integración con sistemas de gestión de recursos humanos y otros módulos relacionados.

Ventajas del trabajo

• Estabilidad laboral mediante contratación indefinida.
• Planes de acompañamiento y desarrollo profesional.
• Proyectos innovadores y retadores.
• Carrera profesional adaptada a tus aspiraciones.
• Acceso a planes de formación continua.
• Remuneración competitiva y planes de retribución flexible.