Asesor/a legal

Adecco (Spain); Catarroja; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa líder en consultoría busca un asesor legal para acompañar a equipos emprendedores en aspectos normativos y contractuales. Se requiere formación universitaria en Derecho y experiencia previa en propiedad intelectual. El puesto ofrece un horario flexible de 15 horas semanales.

Formación

• Experiencia en derecho corporativo o mercantil.
• Redacción y revisión de contratos comerciales.
• Valenciano e inglés: avanzado.

Responsabilidades

• Asesorar sobre derechos de autor y propiedad intelectual.
• Realizar auditorías legales semestrales.
• Coordinarse con otros asesores para acompañamiento integral.

Conocimientos

Escucha activa

Comunicación asertiva

Resolución de conflictos

Educación

Titulación Universitaria en Derecho

Descripción del empleo

FUNCIONES PRINCIPALES

Asesoramiento académico

• Acompañar en los trámites de constitución y registro legal de empresas.
• Evaluar el estado de los equipos respecto al proceso de aprendizaje legal del modelo académico junto al equipo de Team Coaches en evaluaciones (Enero y junio)
• Realizar dos auditorías legales por equipo en periodo de evaluaciones (Enero y junio).
• Acompañar en los trámites de disolución al finalizar el grado y asesorar en la constitución de nuevas formas jurídicas.

Cumplimiento normativo y legal

• Verificar que las actividades de las team companies se ajustan a la legislación vigente (fiscal, mercantil, laboral, etc.).
• Brindar recomendaciones para prevenir riesgos legales.
• Elaboración y revisión de contratos
• Apoyar en la redacción, interpretación y revisión de contratos comerciales, laborales y de colaboración.
• Asegurar que los contratos protejan adecuadamente los intereses de las partes involucradas.

Protección de propiedad intelectual

• Asesorar sobre derechos de autor, registro de marcas, patentes y otros activos intangibles.
• Orientar en el proceso de registro y defensa de la propiedad intelectual de los proyectos.
• Gestión de riesgos legales y reguladores
• Identificar posibles contingencias legales en los modelos de negocio de los equipos.
• Proponer acciones preventivas o correctivas.

Formación legal a los/las LEINNers

• Impartir talleres, sesiones informativas o mentorías sobre temas legales relevantes para el emprendimiento.
• Promover la cultura jurídica dentro de las team companies.
• Acompañamiento estratégico
• Participar como asesor/a en decisiones clave de los equipos relacionadas con aspectos legales y contractuales.
• Actuar como apoyo consultivo en negociaciones o acuerdos externos.

Colaboración con otros roles de acompañamiento

• Coordinarse con otros/as asesores/as (digital, financiero, etc.) para brindar un acompañamiento integral.
• Compartir información relevante para el desarrollo legal seguro de los proyectos.?

¿Qué estamos buscando?
Titulación Universitaria (preferentemente Derecho, Derecho + ADE, Derecho + Criminología...)
Experiencia profesional en derecho corporativo o mercantil, propiedad intelectual y protección de activos intangibles. Redacción y revisión de contratos Comerciales.
Trayectoria en entornos de innovación o emprendimiento
Valenciano e inglés: Avanzado (el lugar desarrolla funciones en inglés).
Competencias: Escucha activa, empatía y paciencia, comunicación asertiva y efectiva, orden, rigor y atención al por menor, resolución y mediación de conflictos, negociación, análisis e identificación de riesgos.

SE VALORARÁ

Constitución y estructura legal de empresas (SL, cooperativas, asociaciones, autónomos, etc.).
Contratación mercantil y civil: compraventa, prestación de servicios, acuerdos de confidencialidad, socios, etc.
Propiedad intelectual e industrial: derechos de autor, marcas, nombres comerciales, licencias, etc.
Protección de datos y privacidad (RGPD u otras normativas locales).
Marco legal para negocios digitales y plataformas online.
Compliance básico y gestión de riesgos legales.
Aspectos legales en economía colaborativa, fintech, e-commerce o negocios emergentes.
Derecho laboral básico aplicado a startups y equipos emprendedores.
Conocimiento de leyes aplicables a proyectos sociales, sostenibles o de impacto.

¿Qué ofrecemos?
Salario según convenio.
Jornada de 15 horas semanales.
Horario de mañanas con posibilidad de flexibilizarlo.