Arquitecto Iam

buscojobs España; Palencia; Híbrido; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Accenture busca un Arquitecto en ciberseguridad con experiencia en IAM y habilidades en Python. El candidato ideal deberá diseñar e implementar sistemas de autenticación seguros, integrando con tecnologías como Entra ID. Se ofrece un entorno de trabajo híbrido con múltiples beneficios de bienestar.

Servicios

Seguro médico

Programas de bienestar

Retribución flexible

Programas de formación

Formación

• Experiencia con Ping One / Ping Identity es crucial.
• Dominio de flujos de autorización y gestión de identidades.
• Conocimiento de JWT y validación de tokens es requerido.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar sistemas de autenticación y autorización.
• Codificar componentes de seguridad y definir la arquitectura.
• Gestionar identidades M2M y asegurar delegación segura.

Conocimientos

Experiencia en ciberseguridad

OAuth 2.0

OpenID Connect

Desarrollo en Python

FastAPI

Flask

Automatización con Poetry

Descripción del empleo

Accenture, reconocida como Great Place To Work, es una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones a desarrollar su core digital, optimizar operaciones, acelerar el crecimiento de ingresos y mejorar servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.

Te gustaría formar parte de un equipo de más de 19,000 especialistas en ciberseguridad en todo el mundo? Accenture tiene una oportunidad para unirse a nuestro equipo de Cybersecurity.

Buscamos Arquitectos con experiencia en ciberseguridad, específicamente en IAM con Ping One / Ping Identity, para trabajar en proyectos de empresas líderes del sector.

Responsabilidades del puesto :

Diseñar, construir e implementar un sistema de autenticación / autorización seguro, programable y conforme a estándares bancarios, para agentes de IA generativa desplegados en Kubernetes con Istio, integrando con Entra ID. El perfil debe codificar componentes de seguridad, no solo definir la arquitectura.

Seguridad e Identidad :

• Dominio de OAuth 2.0, OpenID Connect y flujos como client credentials y on-behalf-of.
• Gestión de identidades M2M con Entra ID : aplicaciones registradas, roles personalizados, scopes.
• Implementación de delegación segura entre usuario final y agente.
• Experiencia con JWT, validación de tokens y uso de claims para autorización.
• Configuración de Istio AuthorizationPolicies y mTLS.
• Uso de Workload Identity, ServiceAccounts y secretos montados.
• Capacidad para instrumentar auditoría de acceso distribuida.

Desarrollo de Servicios de Autenticación (Python) :

• Desarrollo en Python 3.9+ con experiencia en FastAPI / Flask para servicios RESTful de auth.
• Integración con Entra ID usando Authlib / MSAL / PyJWT / azure-identity.
• Automatización con Poetry, Pytest, GitHub Actions.

El conocimiento del idioma español es obligatorio.

En Accenture, promovemos un modelo de trabajo híbrido que combina tecnología e instalaciones para mantener la conexión humana esencial con nuestros equipos y clientes. Valoramos la inclusión y diversidad, siendo reconocidos por Refinitiv como una de las empresas más diversas del mundo.

Ofrecemos beneficios como seguro médico, de vida y accidentes, programas de bienestar, retribución flexible, programas de formación, sostenibilidad, y otros beneficios exclusivos.

Sobre Accenture

Trabajamos con un propósito compartido : cumplir la promesa de la tecnología y la creatividad humana. Más de 775,000 colaboradores ayudamos a reinventar continuamente a nuestros stakeholders, impulsando cambios positivos y entregando valor.

Creemos en la innovación en un entorno inclusivo y diverso, promoviendo un lugar de trabajo donde todos se sientan respetados y empoderados. Nos preocupamos por el bienestar integral de nuestro equipo y ofrecemos oportunidades para mantener habilidades relevantes a través de certificaciones, aprendizaje y experiencias laborales diversas.

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Las decisiones de empleo se toman sin importar edad, raza, credo, sexo, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética, estado civil, ciudadanía u otras circunstancias protegidas por la ley.

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