Reforzar el control y seguimiento de actividades.
Buscamos un/a profesional para unirse a nuestro equipo como Arquitecto/a de Ciberseguridad OT, con el objetivo de reforzar el control y seguimiento de las actividades dentro de uno de nuestros clientes líderes en el sector ferroviario.
Como parte del equipo del proyecto, tu misión será brindar soporte en las siguientes tareas:
- Análisis de seguridad de soluciones y definición de requisitos y arquitectura de ciberseguridad.
- Análisis del contexto de ciberseguridad y diseño de arquitecturas robustas.
- Elaboración de Planes de Gestión de Ciberseguridad e implementación de requisitos.
- Evaluación de riesgos de ciberseguridad.
- Informes de evaluación y calificación de COTS en materia de ciberseguridad.
- Participación en entornos de ciberseguridad ferroviaria aplicados a subsistemas de señalización y control de trenes.
Requisitos mínimos:
- Experiencia mínima de 6 años trabajando en ciberseguridad, análisis y evaluación de riesgos (PILAR / Magerit) en el ámbito OT (industrial).
- Conocimiento y experiencia en normativa IEC 62443, ISO 27005 y Metodología Ebios.
- Conocimientos en comunicación de protocolos, gestión de certificados, gestión de protocolos, Syslog, DLPS, PKIs.
- Experiencia en diseño de segregación de redes físicas y protocolos de comunicación.
- Nivel de inglés fluido, capaz de comunicarse eficientemente tanto verbalmente como por escrito.
¿Qué tendrás con nosotros?
- Teletrabajo 100%, con total acceso a nuestras oficinas de Madrid, Málaga y Alicante cuando quieras.
- Formar parte de un equipo de alto nivel con tecnologías punteras en el mercado.
- 25 días laborables de vacaciones.
- Contrato indefinido.
- Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo.
- Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional.
- Afterworks en las oficinas.
- La tarde del cumpleaños libre.
- Descuentos en gimnasios.
- Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles.
En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. Despega en tu carrera con Scalian Spain.