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Area Manager para Barcelona

Lidl Supermercados SAU

Montcada i Reixac

Presencial

EUR 30.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 4 días
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Descripción de la vacante

Una importante cadena de supermercados busca un Jefe de Ventas en Montcada i Reixac. Serás responsable de liderar un equipo de entre 80 y 100 personas, gestionando las ventas y optimizando el rendimiento de las tiendas. Se requiere experiencia en gestión de equipos, nivel alto/nativo de español y mínimo B2 en alemán o C1 en inglés. Ofrecemos un contrato a jornada completa, salario competitivo, beneficios sociales y coche de empresa.

Servicios

Salario competitivo
Beneficios sociales
Coche de empresa
Formación inicial adaptada

Formación

  • Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.
  • Nivel alto/nativo de español, mínimo B2 de alemán y/o inglés mínimo C1.
  • Se requiere permiso de conducir.

Responsabilidades

  • Responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas.
  • Gestionar la selección, contratación, formación y desarrollo del equipo.
  • Implementar nuevos procedimientos y promociones de venta en tienda.
  • Garantizar un funcionamiento óptimo de las tiendas.

Conocimientos

Iniciativa
Orientación a las personas
Liderazgo
Trabajo en equipo

Educación

Estudios universitarios finalizados

Descripción del empleo

  • Introducción
  • Como Jefe de Ventas, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, liderando un equipo humano de entre 80 a 100 personas y gestionando todos los indicadores de rendimiento de tus tiendas.

    • Tus tareas
    • Ser responsable de los equipos de tienda: realizar la selección de personal, contratación, formación y desarrollo del equipo.
    • Gestionar las ventas, garantizando los estándares definidos por la compañía y procedimientos en las tiendas.
    • Implementar nuevos procedimientos, productos y promociones de venta en tienda.
    • Optimizar la disponibilidad de productos.
    • Garantizar un funcionamiento óptimo de las tiendas.
    • Tu perfil
    • Estudios universitarios finalizados.
    • Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.
    • Nivel alto / nativo de español, mínimo nivel B2 de alemán y/o inglés mínimo C1.
    • Iniciativa, proactividad, orientación a las personas, pasión por el trabajo en equipo, liderazgo y orientación al logro.
    • Se requiere permiso de conducir.
    • Se valorará experiencia previa en el sector y disponer de movilidad nacional.
    • Qué te ofrecemos
    • Un contrato de jornada completa.
    • Un trabajo dinámico en un sector que requiere constante innovación y replanteamiento diario.
    • Te facilitamos una formación inicial teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo junto con un programa específico donde podrás obtener una visión global de la compañía y sus áreas. También adquirirás conocimientos transversales en gestión de personas, así como habilidades que facilitarán el desempeño de tus funciones.
    • Un salario competitivo, beneficios sociales y coche de empresa.
    • Y un equipo como no te imaginas.
    Consigue la evaluación confidencial y gratuita de tu currículum.
    o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.