Area Manager León

Lidl España; Narón; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en expansión busca un Jefe de Ventas para liderar un equipo de 80 a 100 personas en la gestión de tiendas. El candidato ideal tendrá estudios universitarios y experiencia en gestión de equipos. Se ofrece un contrato a jornada completa, salario competitivo y beneficios sociales.

Servicios

Coche de empresa

Beneficios sociales

Formación inicial teórico-práctica

Formación

• Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.
• Nivel alto/nativo de español, mínimo nivel B2-C1 de inglés.

Responsabilidades

• Responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas.
• Gestionar las ventas y garantizar estándares definidos.
• Seleccionar, contratar y formar al equipo de tienda.

Conocimientos

Liderazgo

Orientación a personas

Proactividad

Educación

Estudios universitarios finalizados

Descripción del empleo

Descripción del puesto:

Introducción

Como Jefe de Ventas, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, liderando un equipo humano de entre 80 a 100 personas y gestionando todos los indicadores de rendimiento de tus tiendas.

Tus tareas

• Ser responsable de los equipos de tienda: realizar la selección de personal, contratación, formación y desarrollo del equipo.
• Gestionar las ventas, garantizando los estándares definidos por la compañía y procedimientos en las tiendas.
• Implementar nuevos procedimientos, productos y promociones de venta en tienda.
• Optimizar la disponibilidad de productos.
• Garantizar un funcionamiento óptimo de las tiendas.

Tu perfil

• Estudios universitarios finalizados.
• Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.
• Nivel alto/nativo de español, mínimo nivel B2-C1 de inglés y valorable de alemán.
• Iniciativa, proactividad, orientación a personas, pasión por el trabajo en equipo, liderazgo y orientación al logro.
• Permiso de conducir.
• Se valorará experiencia previa en el sector y disponibilidad para movilidad nacional.

Qué te ofrecemos

• Contrato de jornada completa.
• Trabajo dinámico en un sector que requiere constante innovación y replanteamiento diario.
• Formación inicial teórico-práctica adaptada a tu puesto, junto con un programa que te permitirá obtener una visión global de la compañía y sus áreas. También desarrollarás habilidades en gestión de personas y en el desempeño de tus funciones.
• Salario competitivo, beneficios sociales y coche de empresa.
• Un equipo excepcional.

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