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Aprendiz Mantenimiento Ascensores - Lleida (H/M)

Aszende

Lérida

Presencial

EUR 10.000 - 30.000

Jornada completa

Hace 26 días

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Descripción de la vacante

Una empresa consolidada en el sector de la elevación busca un Ayudante de Mantenimiento de Ascensores para su delegación en Lleida. En esta emocionante posición, serás parte de un equipo dinámico, apoyando el mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores, garantizando su óptimo funcionamiento. Se ofrece un contrato en una empresa sólida, con jornada intensiva y un ambiente de trabajo excelente. Además, tendrás la oportunidad de recibir formación continuada, lo que te permitirá crecer profesionalmente en un sector en constante evolución. ¡Únete a un equipo en expansión y contribuye al éxito de la empresa!

Servicios

Formación continuada
Ambiente de trabajo excelente
Jornada intensiva

Formación

  • Carnet de conducir es indispensable para el puesto.
  • Se requiere formación en mecatrónica o mantenimiento electromecánico.

Responsabilidades

  • Soporte al equipo técnico en mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.
  • Colaborar en el mantenimiento del parque de ascensores asignado.

Conocimientos

Soporte técnico
Mantenimiento preventivo
Mantenimiento correctivo

Educación

GS en mecatrónica
GM en Mantenimiento electromecánico
Certificado de profesionalidad (IMAQ0110)

Descripción del empleo

Aszende, empresa con más de 40 años de trayectoria en el sector de la elevación en España, busca ampliar su equipo con un/a Ayudante de mantenimiento Ascensores (H/M) para su delegación de Lleida.

Responsabilidades:

  1. Soporte al equipo técnico en mantenimiento preventivo y correctivo del parque de ascensores asignado.

Indispensable:

  1. Carnet de conducir.
  2. Certificado de profesionalidad (IMAQ0110).
  3. GS en mecatrónica / GM en Mantenimiento electromecánico.

Se ofrece:

  1. Jornada intensiva.
  2. Contrato en empresa sólida y solvente.
  3. Formar parte de un gran equipo en constante crecimiento y con excelente ambiente de trabajo.
  4. Formación continuada.

Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

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