Application Support Engineer

Profile Software Services; Arbo; Presencial; EUR 28.000 - 42.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Retribución flexible

Seguro médico privado

Cheques guardería

Descripción de la vacante

Profile Software Services busca profesional de soporte de aplicaciones con 2–3 años de experiencia para monitorizar, incidentes y rendimiento de plataformas web y móviles. Coordinar triage y escalados L1/L2/L3, mantener documentación y reportes de KPIs.

Trabajo presencial con horario 9–18 y 1 día en la oficina del cliente, con foco en mejora continua y comunicaciones con stakeholders. Se valora experiencia en cloud, herramientas de monitorización (Dynatrace, Grafana, New Relic) y certificaciones

Formación

• 2–3 años de experiencia en soporte de aplicaciones, operaciones de servicio o ingeniería de soporte técnico.
• Experiencia en gestión de incidencias y RCA.
• Experiencia con herramientas de monitorización como Dynatrace, Grafana o New Relic.
• Nivel C1 de inglés (hablado y escrito).

Responsabilidades

• Monitorizar la salud, rendimiento y disponibilidad de apps web y móviles.
• Gestionar incidencias, realizar RCA e implementar acciones correctivas.
• Coordinar triaje, enrutamiento y escalado de tickets L1/L2/L3.
• Mantener documentación operativa, bases de conocimiento y procedimientos de soporte.
• Actuar como primera respuesta ante incidencias y restablecer operativa.
• Mejorar dashboards, reglas de alerta y automatización de tareas repetitivas.
• Elaborar informes de KPIs, SLAs y tendencias operativas.
• Comunicar estado de plataforma e incidencias a stakeholders.

Conocimientos

Monitoring tools

Incident management

Root cause analysis

KPI reporting

English C1

Herramientas

Dynatrace

Grafana

New Relic

Descripción del empleo

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo?

Responsabilidades principales

• Monitorizar la salud, el rendimiento y la disponibilidad de aplicaciones web y móviles.
• Gestionar incidencias, realizar análisis de causa raíz (RCA) e implementar acciones correctivas junto con los equipos de desarrollo.
• Coordinar el triaje, enrutamiento y escalado de tickets entre los equipos L1/L2/L3.
• Mantener la documentación operativa, bases de conocimiento y procedimientos de soporte.
• Actuar como primera respuesta ante incidencias de aplicaciones o degradaciones del servicio, coordinando equipos multifuncionales para restablecer la operativa.
• Mejorar dashboards, reglas de alerta, comprobaciones automatizadas e identificar oportunidades de automatización de tareas repetitivas.
• Elaborar informes de KPIs, SLAs y tendencias operativas.
• Actuar como punto de contacto técnico para los stakeholders, comunicando el estado de la plataforma, incidencias y mejoras continuas.
• 2–3 años de experiencia en soporte de aplicaciones, operaciones de servicio o ingeniería de soporte técnico.
• Experiencia en gestión de incidencias, gestión de problemas y análisis de causa raíz (RCA).
• Experiencia con herramientas de monitorización como Dynatrace, Grafana o New Relic.
• Experiencia coordinando proveedores y socios.
• Capacidad analítica y experiencia en reporting de KPIs y SLAs.
• Nivel C1 de inglés (hablado y escrito).

Valorable

• Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP).
• Conocimientos de CI/CD, DevOps o metodologías ágiles.
• Experiencia en el sector hotelero.
• Certificaciones Cloud, Agile y/o DevOps.

Ubicación y modalidad

• Horario de 9:00 a 18:00.
• Presencialidad de 1 día a la semana o 1 día cada 2 semanas, en las oficinas del cliente.

Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo

• Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as.
• Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc.
• Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack.
• Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación.
• Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile.
• Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
• Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación.

¡Conócenos!

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