Anfitriona de Degustación - Experiencia Premium

Empresa De Gestión Y Selección

Murcia

Hybrid

EUR 60,000 - 90,000

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5 days ago
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Benefits offered by this job

Salario competitivo
Bonificación por desempeño
Formación continua
Plan de salud integral
Entorno de trabajo híbrido

Job summary

Empresa De Gestión Y Selección busca un/a Director/a de Recursos Humanos con visión estratégica para liderar RRHH en Murcia, atracción y desarrollo de talento y promover una cultura positiva. El/la candidato/a gestionará el ciclo de vida del empleado y garantizará el cumplimiento normativo.

Se requiere experiencia en liderazgo y conocimiento de legislación laboral española; se valorará Maestría y 5+ años en roles generalistas. El puesto ofrece entorno híbrido y desarrollo profesional.

Qualifications

  • Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
  • Maestría en RRHH es valorada.
  • Experiencia en liderazgo de RRHH y gestión de equipos.
  • Conocimiento de la legislación laboral española.
  • Experiencia mínima de 5 años en roles generalistas de RRHH.

Responsibilities

  • Definir e implementar estrategias integrales de RRHH, incluyendo adquisición de talento y compensación.
  • Supervisar al equipo de RRHH, ofreciendo mentoría y apoyo.
  • Gestionar el ciclo de vida del empleado desde contratación hasta desvinculación.
  • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y políticas internas.
  • Desarrollar programas de desempeño y planes de carrera para el personal.
  • Fomentar una cultura inclusiva y proactiva en la organización.

Skills

Liderazgo
Comunicación
Resolución de conflictos
Gestión de personas
Visión estratégica

Education

Licenciatura en RRHH o similar
Maestría deseada

Tools

HRIS

Job description

Empresa De Gestión Y Selección busca un/a Director/a de Recursos Humanos con visión estratégica para liderar RRHH en Murcia, atracción y desarrollo de talento y promover una cultura positiva. El/la candidato/a gestionará el ciclo de vida del empleado y garantizará el cumplimiento normativo.

Se requiere experiencia en liderazgo y conocimiento de legislación laboral española; se valorará Maestría y 5+ años en roles generalistas. El puesto ofrece entorno híbrido y desarrollo profesional.

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