Analista Programador Java Ee

Zemsania Global Group; Comunidad Valenciana; Presencial; EUR 60.000 - 100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Director Financiero experimentado para liderar su departamento financiero-administrativo. En esta posición, serás responsable de coordinar la elaboración de estados contables y financieros, así como de definir la estrategia contable para las filiales internacionales. Se requiere un profesional con un MBA o formación equivalente, fluido en inglés, y con experiencia en control financiero en empresas de gran tamaño. Ofrecemos un entorno dinámico donde tus habilidades de liderazgo y planificación serán clave para el éxito del grupo. Si estás listo para asumir un reto emocionante y contribuir al crecimiento de la empresa, esta es tu oportunidad.

Formación

• Experiencia en control financiero de filiales internacionales.
• 4-5 años como Director Financiero en empresas con facturación significativa.

Responsabilidades

• Coordinar la elaboración de Estados Contables y Financieros.
• Definir la estrategia contable para empresas del Grupo y sus filiales.

Conocimientos

Inglés fluido

Planificación de tesorería

Consolidación contable y fiscal

Control presupuestario

Capacidad de análisis

Organización y planificación

Proactividad

Educación

Bachelor of Business Administration

MBA

Herramientas

Excel

ERP (SAP o similar)

Descripción del empleo

Grupo empresarial con una facturación entorno a los 25-30 millones de euros con sede en Córdoba y Barcelona y 5 filiales internacionales (Europa, USA y Asia) precisa de Director / a Financiero.

El / La Director / a Financiero dirigirá el departamento financiero-administrativo que consta actualmente de un equipo de ocho personas, y reportará al CEO y al Consejo Asesor.

Posición : Director / a Financiero (CFO)

Lugar de trabajo : Barcelona

Contrato : Indefinido

Modalidad : Presencial

Jornada y Horario : 40 horas semanales (de lunes a jueves de 8.00 a 18.00h con descanso para comer y viernes de 9.00 a 14.00h)

Salario : A convenir según experiencia aportada

Requisitos mínimos

El perfil ideal se corresponde con un profesional con formación Bachelor of Business Administration / MBA, inglés muy fluido, que haya trabajado en una de las firmas top ten auditoría / consultoría, y que posteriormente tenga experiencia como Director Financiero / Adjunto / Finance Business Partner / Controller en grupo empresarial de al menos 15-20 millones de euros de facturación en entorno industrial.

Debe aportar experiencia en control financiero filiales internacionales de diferentes países y sólidos conocimientos sobre consolidación contable y fiscal. Experiencia de 4-5 años en empresa final en Europa como Director / a Financiero (o cargo similar) con equipo a cargo. Se dará prioridad a los candidatos con amplia experiencia en planificación de tesorería, consolidación contable y fiscal, y control presupuestario. Disponibilidad para viajar al menos el 20% de su tiempo en las filiales de Europa, USA e India. Inglés Fluido (hablado y escrito; abstenerse personas sin este nivel actualmente). Conocimientos altos Excel. Experiencia trabajando con ERP (SAP o similar). Sólidos conocimientos y experiencia trabajado con el PGC. Persona proactiva y resolutiva. Alta capacidad de análisis, organización y planificación.

Funciones

• Coordinación de la elaboración de los Estados Contables y Financieros, controlando que se ajusten a las Normas Contables Internacionales (IFRS) y al Plan General de Contabilidad.
• Realización de Presupuestos Anuales y seguimiento de los mismos.
• Definir la estrategia contable de las empresas del Grupo y sus filiales internacionales y empresas asociadas : España, USA, Alemania e India.
• Supervisión del Control de Gestión : definición de procedimientos, diseño de los procesos presupuestarios y sistemas de reporting.
• Gestión de las variables financieras : Gestión y previsión de Tesorería; Plantificación de Tesorería; Relaciones con Bancos e Instituciones públicas; Stock Management; Credit Management.
• Formulación de las cuentas anuales individuales y del consolidado.
• Optimización de la política fiscal de la empresa.
• Gestionar la relación con terceros : Auditores y Consultores externos y Administraciones.
• Desarrollo y formación del equipo a su cargo, así como de la mejora de la eficiencia del departamento.
• Supervisión legal sobre los contratos del Grupo, así como en materia de Compliance (Auditorias de Responsabilidad Social Corporativa, Cumplimiento normativo y otros).
• Conocimientos básicos de derecho mercantil y laboral.