Admistrativo/a de RRHH | Atención al conductor/a

Moove Cars; Sevilla; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Moove Cars, líder en el sector VTC en España, busca un/a Administrativo/a de Recursos Humanos en Sevilla. La persona seleccionada proporcionará asesoría laboral, gestionará nómina y apoyará en la firma de contratos. Ofrecemos un contrato temporal con jornada completa, horario flexible y oportunidades de crecimiento.

Servicios

Horario flexible

22 días laborables de vacaciones

Oportunidad de crecimiento en una empresa líder

Formación

• Se requiere experiencia de 2 años en áreas administrativas y/o RRHH.
• Grado en Relaciones Laborales, ADE o carrera afín.

Responsabilidades

• Asesorar a trabajadores sobre nómina y aspectos laborales.
• Gestionar incidencias de nómina con Recursos Humanos.
• Elaborar informes de gestión.

Conocimientos

Asesoría laboral

Gestión de nómina

Elaboración de informes

Educación

Grado en Relaciones Laborales

Grado en ADE

Descripción del empleo

¿Quieres formar parte de la empresa líder de VTC en España?

Buscamos personas como tú, apasionadas con su trabajo que quieran formar parte de una empresa que crece constantemente y se preocupa por la formación y desarrollo.

¿Por qué elegir Moove Cars?

Porque somos una empresa líder en el mercado, dinámica, comprometida con nuestro principal activo, que es nuestro equipo, los cuales nos permiten alcanzar nuestros objetivos y estar siempre a la vanguardia en la industria del transporte. Mantenemos altos estándares de calidad en nuestros servicios.

Queremos incorporar al equipo un/a Administrativo/a de Recursos Humanos en el departamento de Atención al Conductor/a, para nuestra base de Sevilla, cuyas funciones principales serán:

• Asesorar a nuestros trabajadores en aspectos relativos a la nómina y aspectos laborales, a fin de resolver dudas.
• Gestionar y hacer seguimiento de las incidencias de nómina y aspectos laborales presentadas por los trabajadores con el departamento de Recursos Humanos de la oficina principal.
• Apoyar en el proceso de firmas de las renovaciones de contratos y finiquitos.
• Elaborar informes de gestión.

Se ofrece:

• Contrato de trabajo temporal por sustitución.
• Jornada completa.
• Horario flexible de lunes a jueves, de 08:30 a 18:00 o de 09:00 a 18:30, y viernes de 09:00 a 15:00.
• 22 días laborables de vacaciones.
• Posibilidad de seguir aprendiendo y creciendo en una empresa líder en el sector.
• Requisitos: Grado en Relaciones Laborales, ADE o carrera afín.
• 2 años de experiencia en áreas administrativas y/o RRHH.