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Administrativo contable

IM Asesores

León

Presencial

EUR 25.000 - 30.000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa de asesoría busca un Administrativo/a Contable para tareas como la contabilización de facturas y conciliaciones bancarias. Se requiere formación en Administración o Contabilidad y manejo de programas contables. Se ofrece salario superior al convenio y jornada continua. Se valorará experiencia en recursos humanos.

Servicios

Salario superior al convenio
Jornada continua

Formación

  • Formación en Administración o Contabilidad.
  • Conocimiento de programas de contabilidad.
  • Capacidad de organización y atención al detalle.

Responsabilidades

  • Registrar y controlar facturas de clientes y proveedores.
  • Realizar conciliaciones bancarias.
  • Elaborar asientos contables y cierres periódicos.
  • Preparar y presentar impuestos.
  • Gestionar documentación administrativa.

Conocimientos

Organización
Atención al detalle
Trabajo en equipo

Educación

Formación en Administración, Contabilidad o similar

Herramientas

A3
VisualNt
Descripción del empleo

En IM Asesores, buscamos un / a Administrativo / a Contable para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la realizacion de tareas contables en el ámbito de la empresa: atención y asesoramiento a empresas, contabilización de facturas, conciliaciones bancarias, etc.

Funciones principales
  • Registro y control de facturas de clientes y proveedores.
  • Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros.
  • Elaboración de asientos contables y cierres periódicos.
  • Apoyo en la preparación y presentación de impuestos.
  • Gestión de documentación administrativa y contable.
  • Colaboración con el resto del equipo en tareas administrativas.
Requisitos
  • Formación en Administración, Contabilidad o similar.
  • Conocimiento de programas de contabilidad como A3, VisualNt, etc.
  • Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.

Se ofrece salario superior a convenio ( a negociar según capacidades) y jornada continua. Se valorará formación y experiencia en el ámbito de recursos humanos ( nóminas, seguros sociales, etc)

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