Administrativo/A De Rrhh (Busqueda Urgente)

ESCAC - Escola Superior de Cinema i Audiovisuals de Catalunya; Barcelona; Presencial; EUR 20.000 - 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una reconocida escuela de cine en Barcelona busca un Administrativo/a de Recursos Humanos para unirse de forma inmediata a su equipo. Esta posición es esencial para gestionar los procesos administrativos relacionados con la contratación del profesorado para el Programa OFF ESCAC, con un contrato hasta junio de 2026. Se requiere experiencia en el sector y habilidades organizativas, además de dominio del catalán y español.

Formación

• Experiencia previa en gestión de contrataciones, preferiblemente en el sector educativo o cultural.
• Dominio del idioma catalán (C1) y castellano.
• Conocimientos de normativa laboral y procedimientos de contratación.

Responsabilidades

• Ejecutar y gestionar los procesos de contratación del profesorado seleccionado.
• Preparar y formalizar la documentación contractual.
• Gestionar la firma de contratos y la recopilación de documentación.

Conocimientos

Organización

Atención al detalle

Habilidades de comunicación

Educación

Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar

Herramientas

Sistemas de gestión de recursos humanos

Herramientas ofimáticas

Descripción del empleo

Administrativo/A De Rrhh (Busqueda Urgente)

• Características del puesto de trabajoDepartamento: Recursos HumanosPuesto de trabajo: Administrativo/a de Recursos HumanosIncorporación: immediataJornada: completa 37,5h / semanaHorario: de 9 a 17:30hDuración del contrato: hasta fin del programa OFF Escac (junio 2026)Retribución: entre 20.000 y 25.000 euros brutos/año (a convenir según candidato/a)Modalidad: Presencial en la sede de ESCAC en Terrassa.Fecha de publicación: 3 de junio de 2025Dirección a la que enviar las candidaturas: ****** límite: 9 de junio de 2025NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADODescripciónBuscamos incorporar a una persona con perfil administrativo para el departamento de recursos humanos con experiencia en la gestión administrativa de contrataciones, para el Programa OFF ESCAC.
  
  

• Características del puesto de trabajoDepartamento: Recursos HumanosPuesto de trabajo: Administrativo/a de Recursos HumanosIncorporación: immediataJornada: completa 37,5h / semanaHorario: de 9 a 17:30hDuración del contrato: hasta fin del programa OFF Escac (junio 2026)Retribución: entre 20.000 y 25.000 euros brutos/año (a convenir según candidato/a)Modalidad: Presencial en la sede de ESCAC en Terrassa.Fecha de publicación: 3 de junio de 2025Dirección a la que enviar las candidaturas: ****** límite: 9 de junio de 2025NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADODescripciónBuscamos incorporar a una persona con perfil administrativo para el departamento de recursos humanos con experiencia en la gestión administrativa de contrataciones, para el Programa OFF ESCAC.
  
  

El/la candidato/a ideal será una persona organizada y eficiente, capaz de gestionar procesos contractuales sin responsabilidad de toma de decisiones ni participación en la selección.Funciones para realizarEjecutar y gestionar los procesos de contratación del profesorado seleccionado para el proyecto Fast Forward, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.Preparar y formalizar la documentación contractual del personal docente en coordinación con el departamento académico.Gestionar la firma de contratos, la recopilación de documentación y el alta de los nuevos profesores en los sistemas de gestión de ESCAC.Asegurarse de que la documentación de los docentes cumpla con los requisitos laborales y de seguridad social aplicables.Tareas en todo tipo de trámites relacionados con la contratación del profesorado, tales como como la renovación y finalización de contratos.RequisitosFormación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar.Experiencia previa en gestión de contrataciones, preferiblemente en el sector educativo o cultural.Conocimientos de normativa laboral y procedimientos de contratación.Capacidad de organización y atención al detalle.Familiaridad con sistemas de gestión de recursos humanos y herramientas ofimáticas.- Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana.Competencias y habilidadesHabilidades de comunicación e interlocución.Habilidades de redacción.Vocación de servicio.Orientación al detalle.Persona resolutiva, organizada y con buen trato hacia el cliente.Experiencia en contratación en entornos de educación superior o formación especializada.Conocimientos de la industria cinematográfica o de formación creativa.Capacidad de adaptación a un entorno de trabajo colaborativo.Presentación de candidaturasLas personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la ****** antes del 9 de junio.- Curriculum Vitae.- Carta de motivación y de presentación de la candidatura.El asunto del correo deberá incluir el nombre de la oferta de trabajo.Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática

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