Administrativo/a de nóminas y facturación Bilbao

The Adecco Group; Bilbao; Híbrido; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en recursos humanos busca un Administrativo/a de Gestión Laboral y Facturación para su oficina en Bilbao. El rol incluye la revisión de nóminas, gestión de accidentes y tareas administrativas. Se ofrece formación, salario según experiencia, modelo híbrido de teletrabajo y un ambiente de crecimiento profesional.

Servicios

Flexibilidad horaria

Modelo híbrido de teletrabajo

Seguro privado cofinanciado

Clases de inglés pagadas

Días extras de vacaciones

Formación a cargo de la empresa

Plan de crecimiento

Formación

• Preferible 1 año en departamento de facturación o administración en RRHH.
• Experiencia en gestión financiera en outsourcing valorada.
• Nivel alto de Excel requerido.

Responsabilidades

• Revisión, impresión, archivo y entrega de nóminas.
• Gestión de accidentes y partes de investigación.
• Elaboración del cuadro de nómina y facturación.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Seguimiento de accidentes

Excel

Administración

Educación

Formación superior o universitaria

Descripción del empleo

¿Te imaginas trabajar para que otros puedan hacerlo?

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!

En Adecco conocerás cómo funcionan los proyectos de Outsourcing en el área de Eurocen especializándote en la gestión de los trabajadores.

Como Administrativo/a de Gestión Laboral y Facturación en nuestras oficinas situadas en Bilbao, ayudarás de forma temporal con tu trabajo a que las empresas cuenten con los mejores profesionales, y a las personas a encontrar su empleo ideal.

Responsabilidades:

• Revisión, impresión, archivo; y entrega de nóminas al Coordinador/a de Servicio
• Registro y seguimiento de IT y accidentes de trabajo.
• Gestión de accidentes y partes de investigación con el técnico de PRL
• Elaborar el cuadro de nómina y facturación, verificar la información antes del cierre mensual y envío al CSC
• Funciones administrativas derivadas del cumplimiento específico de los procedimientos de cada cliente (Recopilación de datos, preparación de documentación, entrega y envío de la misma....).
• Seguimiento del Periodo Medio de Cobro de las facturas y gestión de impagados.
• Revisar, imprimir y entregar/enviar facturas al Cliente.
• Registrar los partes de servicio para la posterior elaboración de nóminas y facturas
• Dependiendo de su ámbito de responsabilidad (local o nacional): Gestión, control y pedidos de material de oficina, vestuario, EPI y material.
• Notas de gastos
• Análisis/estudio mensual del Margen Bruto.
• Gestión de los reconocimientos de ingreso con cliente.
• Archivo de documentación del trabajador/a: partes IT o Accidente Laboral.
• Archivo de documentación interna de la delegación y de justificantes de entrega de medios materiales para la realización del servicio.

Requisitos:

• Preferible de 1 año en departamento de facturación o administración de personal en sector de RR.HH. y/o Servicio.
• Valorable experiencia en gestión de financiera en servicios de outsourcing.
• Formación superior o universitaria finalizada.
• Nivel alto de Excel.

En cuanto a beneficios:

- Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía.

- Flexibilidad horaria entrando de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h, disfrutando de los findes libres.

- Salario según expertise, ¡queremos gente buena! Será fijo + beneficios.

- Modelo Híbrido de teletrabajo con un día de teletrabajo a la semana.

- Formación a cargo de la empresa.

- Plan de crecimiento dentro de la empresa.

- Ofrecemos seguro privado cofinanciado como beneficio para todos los trabajadores que quieran.

- Clases particulares pagadas de inglés o cualquier otro idioma.

- Días extras de vacaciones 23 días de vacaciones +5 días de asuntos propios.

- ¡La tarde de tu cumpleaños será libre, para que puedas disfrutarlo con los tuyos, además tendrás un detalle por parte de la compañía!

¿A qué esperas? ¡Apúntate!

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.